救济3、追认革命烈士申报4、现役军人、机关工作人员、全额拨款事业单位职工一次性死亡抚恤金5、申报评定革命伤残军人、机关事业单位人员伤残等级 二、保留 ，干部提前退休，高级专家延长退休年龄依据：《国家公务员暂行条例》11、人才市场中介服务证，大型人才交流会依据：国家人事部《关于印发人才市场管理暂行规定的 ...
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两年免缴、三年减半上缴所得税。4、距法定退休年龄五年之内的职工，根据本人申请，企业可准予其提前退养，其待遇由企业自主决定。5、自谋职业的职工，资金 1、企业缴纳的基本养老保险费，按本企业职工工资总额和本地政府规定的比例在税前提取，由企业开户银行按月代为扣缴；职工按本人工资收入的2％缴纳基本养老保险费， ...
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地税局共同负责，并由市供销社、城镇集体工业联社负责审批。 十三、完成改制的股份合作制企业，须到工商行政管理部门办理登记。符合《公司法》注册条件的可登记为股份 每月200元的标准。职工提前办理退养手续，企业和退养职工仍应按照有关规定缴纳养老保险费，待其达到国家规定的退休年龄时按规定办理退休手续。 十六、 ...
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同意，现印发给你们，请遵照执行。二OO二年十二月三十一日黄石市扶助残疾人暂行规定第一条为维护残疾人合法权益，根据《中华人民共和国残疾人保障法》、《湖北省实施〈 采取离岗退养办法；符合国家规定的破产企业，对距法定退休年龄不足5年的残疾职工，由本人申请并经省级劳动保障部门批准，可以提前退休。第七条各级劳动 ...
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内部消化，或实行厂(商店)内待业制度；允许企业富余人员中的老弱病残及接近退休年龄者提前退休；鼓励富余人员承包企业、兴办企业或辞职、停薪留职，另谋职业。富余 企业成本。对尚未实行工资总额同经济效益挂钩的企业的工资总额，实行包干办法，企业职工的标准工资、国家和省规定的津贴、补贴，作为指令性计划，不准突破； ...
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保障部门备案。 二、确保下岗残疾职工的基本生活(一)国家确定进行产业结构调整的企业，对距法定退休年龄5年以内的残疾职工，可采取离岗退养的办法。离岗 号文件和国发(1997)10号文件规定的破产企业中距离退休年限不足5年的残疾职工，由本人申请并经省级劳动保障部门批准，可以提前退休。 三、优先安排下岗残疾 ...
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分流的途径和政策措施(一)改革经营管理方式，构建“三个一”格局。1、煤炭生产企业从1996年起建立与内部改革和调整结构相适应的“三个一”经营管理格局。通过 五年以内的可以办理提前退养手续，享受有关保险福利待遇，费用由企业负担；达到法定退休年龄后，按规定享受基本养老保险待遇。(七)提高职工队伍素质，建设 ...
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程序，现就有关问题通知如下： 一、失业人员在领取失业保险金期间达到国家规定的正常退休年龄时，应由失业人员户口所在地的失业保险经办机构将其养老保险手册、 之月的25日之前向失业保险经办机构提供失业人员本人平均点工资、《天津市城镇企业职工基本养老保险个人帐户记载表》等书面材料。失业保险经办机构负责填写市 ...
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七条对被出售国有企业非因工病休或因工致残、经劳动鉴定委员会确认丧失劳动能力的职工，凡距法定退休年龄五年以内的，可办理提前退休手续，由社会劳动保险部门 职工，企业主管部门或国有资产经营单位按以下办法安置：（一）合同期满的合同制职工，按规定终止劳动合同，转为社会待业，享受待业保险；（二）合同期未满的合同制 ...
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退出领导班子干部的积极作用，以利于化工现代化建设，特制定本规定：一、安排的方法 对于那些不到离休、退休年龄而退出领导班子的同志，各单垃要根据每个同志的 ．对于熟悉、了解教育工作的，可以让他们参加或领导职工文化教育、智力开发等工作。 4．可安排他们到企业、事业单位所属的生活服务公司、劳动服务公司担任某些 ...
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