九条核定的伤残津贴、生活护理费、一次性伤残补助金待遇，经工伤保险经办机构复核无误后，填制《锦州市工伤职工待遇核定表》，加盖工伤保险待遇审核专用章和审核人章 第十二条伤残等级为一至四级的工伤职工达到法定退休年龄，由用人单位持劳动保障行政部门核定的《移交养老保险待遇表》到养老保险业务部门为工伤职工办理退休 ...
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按月缴费的，在连续缴费满6个月后，从第7个月开始享受基本医疗保险待遇。第二十四条参保人员达到法定退休年龄时，基本医疗保险缴费年限不足20年的 目录以外的医疗费用； (二)未经批准在非定点医疗机构和非定点药店就医、购药或到外地就医的医疗费用； (三)出国或出境期间发生的医疗费用； (四)因交通事故、医疗 ...
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年度考核或者聘期考核不合格，又不同意聘用单位调整其工作岗位，或者到新的岗位后考核仍不合格的；(三)聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化 )聘用合同期限届满的；(二)聘用合同约定的终止条件出现的；(三)受聘人员达到法定退休年龄的；(四)受聘人员死亡或者被人民法院宣告失踪、死亡的；(五)聘用单位依法 ...
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年度考核或者聘期考核不合格，又不同意聘用单位调整其工作岗位，或者到新的岗位后考核仍不合格的；(三)聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化 )聘用合同期限届满的；(二)聘用合同约定的终止条件出现的；(三)受聘人员达到法定退休年龄的；(四)受聘人员死亡或者被人民法院宣告失踪、死亡的；(五)聘用单位依法 ...
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所得税，经认定的高新技术企业自开办之日起，到1997年以前执行国家规定的减、免所得税的优惠政策。 (六)结构调整后新开办的独立核算的第三产业企业，凡从事 根据实际情况发给生活费，但不得低于失业人员的救济标准。3.被调整企业中距法定退休年龄10年以内的职工，本人如提出订立无固定期限的劳动合同，企业应与其 ...
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问题通知如下：一、改革的目标和原则企业职工养老保险制度改革的目标是：到本世纪末，基本建立适应社会主义市场经济体制要求，适用城镇各类企业职工和个体劳动者， 年，经县以上劳动鉴定委员会鉴定完全丧失劳动能力且又未到达法定退休年龄的，可以退职，退职后按月发给基本养老金，计发标准另行制定。(四)“中人”缴费年限 ...
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待遇凡符合全托管范围和对象条件的人员，在进入各服务中心全托管后，其生活待遇按以下标准执行：对距法定退休年龄不足2年(含2年)的人员，实行准退休，由 中扣缴个人应缴纳的养老保险费，并按月把企业和个人应缴纳的养老保险费划缴到市(区)社保机构的养老金专户。在市企业职工医疗保险制度改革方案出台前，托管人员的 ...
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最低工资标准支付职工工资的，应当提出缴费计划，并提供财务报表和其他证明材料。到社会保险管理机构申请缓缴养老保险费；社会保险管理机构应在接到缓缴申请之日起30日内 按本人账户储存额除以120计发。第十八条《条例》实施后参加养老保险的职工，到达法定退休年龄，但缴费年限不满15年的，不能享受基础养老金，个人 ...
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计算。) 九、1998年7月1日起参加工作的人员，达到法定退休年龄，缴费年限满15年，退休后按月领取基本养老金直至死亡。基本养老金由基础养老金和个人 在1998年底前把广州经济技术开发区和广州保税区纳入市、区的一体化社会统筹；到本世纪末把我市代管的县级市纳入本市的统筹范围。 十四、逐步提高社会保险管理 ...
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按照《条例》规定的标准支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。其中对距法定退休年龄5年以上的伤残职工，全额支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金；距法定 基数明细》、《工伤职工保险待遇核定表》，报经劳动和社会保障部门核定后，到经办机构领取。 (三十七)对工伤职工因伤情严重需住监护病房的，由 ...
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