情况下分别加扣10分。3、政务接待(20分)。不使用文明用语每次扣5分，态度生硬每次扣5分，不负责任每次扣10分。4、文电处理(20分)。不及时取 全年累计完成交办任务15件以上的每件增1分(最高不超过5分)，交办事项完成质量差、延误工作的每件扣10分。5、政务专刊(10分)。参照信息工作记分。(五) ...
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、省委一系列重要指示精神上来，进一步增强紧迫性感，以对党、对人民高度负责的态度，依法从严查处今年发生的各类事故。各级建设行政主管部门根据《建筑业企业资质管理 知识，施工人员尤其是特种作业人员安全操作技能低、安全意识薄弱，自我保护能力差。全员安全培训省厅要求6月底结束，但是个别市至今还没有部署和开展。 ...
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深化改革，运用市场经济机制，探索适合本地实际的城市化道路。关于居民区公用设施配套少、差的问题，各地要用改革的思路，加大住宅小区专项设施配套建设的力度，继续 各种途径和形式进行管道煤气安全使用知识的普及与宣传；同时用认真再认真的态度做好地下煤气管道的铺设和安装工作，做到专人负责，层层把关。谈到即将入世对 ...
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，扎扎实实地推动继续教育工作。中小学教师必须具有崇高的使命感，以主动、积极的态度和行动，自觉投身继续教育，加快提高自身素质。教师“双语”教育和汉语课教师 高中等院校可在教育行政部门统一部署下，承担部分继续教育任务。对办学质量差或未经教育主管部门审批、委托而举办教师继续教育培训班的单位，教育行政部门应 ...
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”活动的宣传报道，大力宣传优质服务月活动搞得好的单位和个人，对服务态度不好，服务质量差的典型要予以曝光。省监察厅要设立举报电话，接受企业和群众的投诉， 及个人，对“行政优质服务月”活动开展得较好的单位和个人将进行表彰，对较差的单位将通报批评。各市、县政府和省政府各组成部门、各直属机构要将开展“行政优质 ...
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或拒不执行的；(三)对本级政府确定的工作任务、工作目标以及交办的事项，态度消极，措施不力，未能按时完成的；(四)对涉及人民群众生产生活等切身利益的重大问题 工作效能低下，贻误工作的；(三)由于本地区或本部门政风行风不正，服务意识差，服务水平低，致使投资发展软环境长期得不到改善，人民群众和投资者很不满意 ...
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政治思想教育、职业道德教育和专业技能训练未能跟上，因而职工队伍防腐拒变能力差。有些单位内部管理涣散，虽然制定了规章制度，但没有认真抓落实，流于形式，有 活动的基础性工作。(五)对要害部门和要害岗位工作人员的调整，要采取慎重的态度。各级人事部门要对上述部门和岗位的工作人员逐一进行审查，根据事实，根据调查 ...
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解决基层和群众反映集中、强烈的热点、难点问题的情况，以及部门承诺兑现情况，服务态度和工作效率情况，解决日常管理中暴露出来的薄弱环节情况。潍坊市行政效能投诉中心要 市监察局牵头，结合基层评议部门活动对政府机关工作人员进行评议。对评议出的最差工作人员，经考查认定后调离或辞退。第十章接受市人大常委会监督和与 ...
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建立县级职教中心的经验。职业教育发展初期河北省平均一个县有九所规模很小、条件很差、办学效益很低的学校。从88年开始，在河北省农村教育综合改革中，把县里 的敬业精神，服务意识，忠于职守，重视技术，高标准的质量意识，严格认真的工作态度。这些精神对一个民族的发展是非常重要的，甚至会影响到国家的兴衰。第二， ...
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等方面的表现。能，是指履行职责的业务素质和能力。勤，是指责任心、工作态度、工作作风等方面的表现。绩，是指完成工作的数量、质量、效率和所产生 存在不足。第十条公务员具有下列情形之一的，应确定为不称职等次：(一)思想政治素质较差；(二)业务素质和工作能力不能适应工作要求；(三)工作责任心或工作作风差；(四 ...
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