和帮助职工订立劳动合同,依法与企业、事业单位进行平等协商,建立集体合同和工资集体协商制度,协调劳动关系;(七)监督企业、事业单位执行劳动法律、法规,参与 就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项签订集体合同或其他协议,并依法履行。第二十一条企业发生职工因工伤亡事故和职业病危害事故时 ...
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与企业签订集体合同。集体会同的内容应当包括劳动报酬、工作时间、休息休假、保险福利、劳动安全卫生、女职工和未成年工特殊保护、合同期限、合同变更、解除、终止 应当报送当地劳动行政管理部门审核。第二十七条私营企业工会应当与企业建立集体协商制度。就签订或者变更集体合同举行的协商,一般应定期举行,每年至少一次; ...
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在本省行政区域内的国家机关、事业单位、社会团体、企业、民办非企业单位、个体经济组织和农民工。本办法所指的农民工是指本人户籍关系登记在农村,与用人单位建立了 危害、安全生产状况、劳动报酬、工作起止时间、休息休假规定等内容。第十二条建设领域所有工程项目一律实行农民工工资保证金制度。工程总承包企业应当在项目 ...
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强迫农民工加班或随意延长工时。严格执行国家关于工时制度和职工休息休假制度的规定,延长工时和休息日、法定假日工作的,要依法支付加班工资。三、依法规范 和使用童工行为。依法招用未成年工的用人单位,应当在工种、劳动时间、劳动强度和保护措施等方面严格执行国家有关规定。(八)依法保障农民工职业安全卫生权益。用人 ...
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合同的订立、履行、变更、续签等规定; (四)工作时间、休息休假的规定; (五)工资支付形式和发放时间、加班工资、最低工资标准等有关工资报酬的规定; 条件的产业、乡镇(街道)工会劳动保障法律监督委员会应当建立投诉、举报制度,设置信箱,公布电话和电子信箱。第十八条 劳动者提出投诉、举报后,工会劳动保障法律 ...
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招用已满16周岁未满18周岁未成年工的用人单位,应当在工种、劳动时间、劳动强度和保护措施等方面严格执行国家有关规定。建立对企业使用童工等违法行为的 利用提高劳动定额变相降低工资水平。严格执行国家关于职工休息休假制度的规定,对延长工时和休息日、法定节假日工作的,要依法支付农民工加班工资,不得以农民工自愿 ...
//www.110.com/fagui/law_294302.html-
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与企业签订集体合同。集体会同的内容应当包括劳动报酬、工作时间、休息休假、保险福利、劳动安全卫生、女职工和未成年工特殊保护、合同期限、合同变更、解除、终止 应当报送当地劳动行政管理部门审核。第二十七条私营企业工会应当与企业建立集体协商制度。就签订或者变更集体合同举行的协商,一般应定期举行,每年至少一次; ...
//www.110.com/fagui/law_273044.html-
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个人签订劳动合同,建立劳动关系。企业工会可以代表职工与企业就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利待遇等事项,通过协商谈判,订立集体合同, 的权利义务。第三章 组织机构第十五条 股份合作企业实行职工大会和股东大会合一的制度,职工(股东)大会是企业的权力机构。第十六条 职工(股东)大会行使 ...
//www.110.com/fagui/law_262847.html-
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个人签订劳动合同,建立劳动关系。企业工会可以代表职工与企业就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利待遇等事项,通过协商谈判,订立集体合同, 双方的权利义务。第三章组织机构第十五条股份合作企业实行职工大会和股东大会合一的制度,职工(股东)大会是企业的权力机构。第十六条职工(股东)大会行使 ...
//www.110.com/fagui/law_259493.html-
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湖北省第九届人民代表大会常务委员会第十三次会议通过)第一条为明确私营企业工会的权利和义务,维护私营企业职工的合法权益,促进企业健康发展,根据《中华人民共和国 工会应当与企业建立劳资协商制度,就涉及职工奖惩、劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、社会保险方面应享有的权利和待遇等事项与企业进行协商。 ...
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