－－｜北京市人事局、北京市劳动局关于国家机关、事业单位食堂炊事员 ｜1982年8月23日 ｜适用期已过，23｜ ｜ ｜｜工资待遇问题的通知 ｜京人(82)第27 5月3日 ｜适用期已过，86｜北京市劳动局关于少数不符合改为固定工的临时工处理意见 ｜ ｜｜ ｜(72)市劳革业字22号 ｜自行失效－－－｜ ...
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行政区域内设立的各种类型的企业和在企业中工作的职员、固定工、合同工、临时工(以下简称职工)适用本规定。第三条 职工依法享有劳动、休息权利和获得劳动 执行的，由作出处罚决定的机关申请人民法院强制执行。第二十条 实行企业化管理的事业单位及其职工、个体工商户及其雇工参照本规定执行。第二十一条 按照本规定处以 ...
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(二)一方为招聘干部、乡以上事业单位职工或在编民办教师的；(三)一方为全民或县以上集体所有制单位职工、合同制工或一年以上临时工的；(四)县(市、区)人民政府 按本条例有关规定征收计划外生育费和超生子女社会抚养费外，产假期间不发工资，妊娠、分娩、产褥期的一切费用自理，取消其他生育福利待遇，男女双方各处以 ...
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号1994.7.185市税务局关于对农民自产自销证明加强控制管理的补充规定的通知沪税稽(1987)56号1987.7.3086市税务局关于个体工商业户招用临时工工资列支标准问题的批复沪税稽(1988)25号1988.4.587市税务局关于加强定期定额户税收征收管理工作的通知沪税稽(1989)5号 ...
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本省行政区域内设立的各种类型的企业和在企业中工作的职员、固定工、合同工、临时工(以下简称职工)适用本规定。第三条职工依法享有劳动、休息权利和获得劳动 执行的，由作出处罚决定的机关申请人民法院强制执行。第二十条实行企业化管理的事业单位及其职工、个体工商户及其雇工参照本规定执行。第二十一条按照本规定处以的 ...
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企业、私营企业等)、机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位均为九江市职工基本医疗保险施行范围。上述范围内各用人单位职工(含临时工)、外商投资企业中的中方 法律法规规定予以处罚：应参加医疗保险而不办理参保手续的；故意少报职工工资总额的；违反职工医疗保险管理制度的一切弄虚作假行为。2、医疗保险对象有下列 ...
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均列入职工医疗保险范围。 第九条上述范围内各用人单位的国家干部、固定工、劳动合同制工、计划内临时工、“三资”企业的中方职工、私营企业的业主和职工、 管理的事业单位职工从“企业应付福利费”中列支，离退休人员在企业劳动保险费中列支。(四)停薪留职人员的医疗保险基金由个人或聘用单位承担，由保留其行政工资关系 ...
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号) 293．福建省人民政府批转省人事局关于贯彻国发(1989)82号文，解决我省国家机关、事业单位部分工作人员工资突出问题实施意见报告的通知(闽政(1990)31号) 294．福建省人民政府关于采取切实 ...
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(通政发[1992]212号)28、市政府关于筹集平衡市级财政预算基金的通知(通政发[1992]215号)29、市政府转发市编委办公室等四部门关于深化事业单位改革意见的通知(通政发[1992]222号)30、市政府关于向金融部门筹集平衡市级财政预算基金的通知(通政发[1992]239号)31、市政府 ...
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高于失业救济金的标准发放，并逐年递减。失业职工失业救济金的标准，按照当地法定最低工资的80％确定，下岗职工的基本生活费第一、二年分别按当地失业救济金标准的 ，但男性不得超过70岁，女性不得超过65岁。全市行政机关、事业单位不得雇佣农民工，凡需用临时工的必须使用下岗、失业职工。企业使用的不符合规定的外埠 ...
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