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月发放。第十三条领取定期抚恤金的优抚对象在迁移户口时,应当同时办理定期抚恤关系转移手续。户口迁出地的民政部门负责发给当年的定期抚恤金;户口迁入地的民政部门应当凭转移 伤残军人和残疾人的法律、法规规定,从优给予妥善安置,不得因其伤残而解除劳动合同;企业破产的,应当按照国家有关规定保障其生活。第三十一条在 ...
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禁止的其他内容。第十九条旅游经营者从事旅游业务,应当制作和保存完整的业务档案,建立健全内部管理制度和财务制度,按国家有关规定向旅游主管部门报送统计报表 服从所在单位的管理和监督;所在单位应当依照国家和本省的有关规定与导游员签订劳动合同,给其发放工资及其他福利、办理社会保险等。导游服务公司必须凭工商行政 ...
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北方地区冬季取暖)、社会保险等费用,由新办单位给予接续劳动、人事关系和社会保险关系。2、与企业解除劳动合同后,由个人自谋职业的,企业按规定支付的经济 继续由企业按照有关规定保管、处理;(三)企业分离资产移交之后,交接双方对有关会计档案、资料具有正当理由借用的,保管方应当给予协助。 十一、其他在企业分离 ...
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为中心,把提高企业素质和竞争力作为为企业服务的出发点和落脚点,把工作的着力点转移到经济调节、市场监督、社会管理和公共服务上来。尽管我省经济发展与国有企业改革 与原企业解除劳动合同,转变职工的全民身份,并按规定给予经济补偿。改制退位和关闭破产企业职工党的关系按中央要求,进行属地管理,职工的人事档案关系交 ...
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保险基金运作情况进行检查、监督;(三)负责参保人员和约定医疗机构的社会保险信息、档案管理;(四)开展基本医疗保险服务,提供基本医疗保险咨询;(五)提出改进和完善 收回IC卡,交医保机构办理转移或注销手续;(二)参保人员在统筹地区范围内与单位终止劳动关系(解除或终止劳动合同、辞职、辞退、除名、自动离职、 ...
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机构依照相关规定聘任,其他职工由水管单位择优聘用,并依法实行劳动合同制度,与职工签订劳动合同;要积极推行以岗位工资为主的多种分配形式。要努力探索多样化 前已经参加当地事业单位养老保险的,应及时办理基本养老保险关系和个人账户基金转移手续。按规定暂时没有参加事业单位养老保险的,其转制前的连续工龄视同缴费 ...
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需要,在本人自愿的情况下,经过当地主管部门批准,可以延期退休,做好技术转移;对办退休的上述人员,也可采取适当措施,使他们的精湛技艺能够传授 坚持精神鼓励与物质鼓励相结合的原则,加强政治思想工作,教育广大职工树立共产主义劳动态度,全心全意为人民服务,为社会主义现代化多做贡献。 第六十条必须关心职工生活 ...
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相结合的原则。促进就业,应当统筹城乡新增劳动力就业、失业人员再就业和农村劳动者转移就业。’第六条各级人民政府应当坚持发展经济与扩大就业并举的方针,将就业纳入 等情况,听取工会和职工的意见,依法支付与被裁减人员解除劳动合同的经济补偿金,并向当地劳动保障行政部门备案。用人单位依法裁减人员,在六个月内录用 ...
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本行政区域内城市低收入家庭认定实施细则及相关政策,核查认定当地城市低收入家庭并建立档案,向设立和提供社会救助项目单位提供城市低收入家庭有关资料。街办(乡镇 资产收入、知识产权收入等;(四)转移性收入。离退休金、失业保险金、遗属补助费、赔偿收入、因劳动合同终止或解除所获得的经济补偿金(生活补助费、一次性 ...
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、企业、职工三者利益的原则,妥善分流安置职工,切实维护职工合法权益;依法解除劳动关系的职工是否足额领取补偿金;上岗人员是否与单位重新签订劳动合同;企业欠缴社会保险费的是否清偿补缴,拖欠工资是否兑付以及相关手续档案是否妥善转移接续等。(四)地方储备粮情况。是否按照要求建立地方储备粮体系,全面落实地方 ...
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