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应在审计事务所工作一年以后进行;原在审计机关从事审计业务工作一年以上的离退休人员即可评审专业技术职务任职资格。专业技术职务任职资格的评审,要根据专业技术 职务不是终身制,在聘任期间可享受事务所付给的不同等级专业技术职务的报酬;其离退休工资、福利待遇和其他的生活待遇仍在原单位继续享受。聘任期满如不再受聘 ...
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之路的,均可聘用,企业可给予高薪奖励.对有突出贡献的,由政府协调,在工资、福利、奖金、住房、子女就业等方面给予特殊优惠。 九、自愿到乡镇企业工作的大、 人员受聘到乡镇企业工作,应给予鼓励和支持,并根据他们的工作实绩,给予相应的报酬,离退休人员原享受的待遇不变。 十一、本规定自发布之日起执行。由市劳动 ...
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企业的统战工作和精神文明建设工作。负责委机关、行业协会及直属单位的人事、劳动工资及机构编制管理工作;负责全市工程类高级职称申报工作;承办出国(境 机关的日常考勤、目标管理和年度考核;负责机关(月协会机关)离退休人员的服务管理工作。 四、人员编制市国有资产监督管理委员会(市经济委员会)机关行政编制42名 ...
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。2、人事与培训处负责委机关和直属单位的机构编制、干部人事、劳动工资、出国政审及专业技术职务的管理工作;承办委党组管理的领导班子和领导干部的 培训及人才开发工作;组织开展机关和直属单位思想政治工作,指导精神文明建设。负责离退休人员的管理工作。3、政策法规处负责全省经济贸易方面综合性经济法规的起草和协调 ...
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返聘人员,其人事档案由税务机关继续保管,税务代理机构按国家聘请离退休人员有关规定进行管理。3.财务脱钩(1)以1999年10月31日为基准日,按照国家有关规定 ,但在代理机构工作期间不得再回税务机关。在办理提前退休手续前,其工资和其他福利待遇(不包括住房)由所在税务代理机构负责,并由所在代理机构每年按 ...
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任免管理工作,组织实施目标责任制及考核。奖惩工作;指导精神文明建设;指导和协调离退休人员的管理。(三)狱政管理处组织监狱执行刑罚,负责管理罪犯的收押释放; ;负责全系统工业、农业、服务业、固定资产、劳动情况的统计工作。(八)劳动工资保障处负责工人的管理、教育和退伍兵的接收安置;负责工人技术培训,指导局 ...
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江西省人事厅:你厅《关于请予批准工资福利干部业务培训班收费的函》(赣人文[2001]64号)收悉。江西省人事厅根据省政府有关通知精神,将省直机关事业单位职工正常晋升职务工资档次和离退休人员增加离退休费审批权下放给各有关主管部门。 ...
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举办的高等学校学费的收费标准,由学校自定,省教育厅备案。3.在实行工资总额包干和执行高等学校编制管理有关规定的前提下,将省属高等学校的内部用人制度、 ,负责校级后备干部队伍建设工作,负责高校干部培训、干部审查、老干部及厅机关离退休人员的管理与服务工作。(三)组织处负责高校领导干部思想政治建设;指导高校 ...
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国家和市政府有关规定,指导国有及国有控股企业收入分配制度改革,对所监管企业工资分配的总体水平进行调控;制定所监管企业负责人的薪酬制度和激励方式并组织 。(四)与劳动保障部门的关系。劳动保障部门支持国有企业改革,加快完善养老、医疗、失业保险,实现离退休人员社会化管理,市国资委配合劳动保障部门做好再就业、 ...
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职务的管理工作;伍资省社机处和人属单位的领导班子建设、劳动工资和社会保障工作;负责干部教育培训和人才开发工作;管理直属学校工作;指导 管理办法,经费全额列入省级财政预算,不再向所属企业收取管理费。机关在编人员执行国家机关工资标准;机关离退休人员依照国家机关离退休人员待遇执行。(二)省供销合作总社机关 ...
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