以未结清的工程款为限。总承包企业转包、违法分包工程造成拖欠农民工工资的，由总承包企业承担全部责任。总承包企业已按合同约定支付工程款， 联席会议制度成员单位要严格按照《省人民政府办公厅关于印发清理建设领域拖欠工程款和农民工工资工作方案的通知》(黔府办发(2004)13号)明确的职责分工，继续扎实开展清欠 ...
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，保障建筑业务工人员的合法权益，根据《省人民政府关于进一步解决建设领域拖欠工程款和农民工工资问题的意见》(黔府发(2005)16号)的要求，结合我省实际，就建立和实行 天数、加班时间、应发项目和金额、扣除项目和金额等)，要向务工人员提供工资清单，并按规定在工程竣工或交工后保存2年以上，不得伪造、隐匿、 ...
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不低于其本人法定工作时间计件单价的１５０％、２００％、３００％支付其工资。 经劳动行政部门批准实行综合计算工时工作制的，其综合计算工作时间超过法定标准 单位应根据本规定，通过与职工大会、职工代表大会或者其他形式协商制定内部的工资支付制度，并告知本单位全体劳动者，同时抄报当地劳动行政部门备案。 第十八 ...
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的公平竞争，根据《中华人民共和国劳动法》(以下简称《劳动法》和《四川省最低工资保障规定》，结合重庆市实际，制定本办法。关联法规：全国人大法律（1 包括下列各项：(一)劳动者在休息日、 节假日或超过法定工作时间从事劳动所得的加班加点工资；(二)劳动者从事中班、夜班，或在国家规定的高温、低温、井下、 有毒 ...
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据此监督支付。(二)各地(州、市)、县(市、区)所属单位的年度分季工资基金使用计划，经主管部门审核并经同级劳动部门(机关、事业单位经同级人事部门)批准 乡镇局签字盖章，送开户银行监督支付。各级乡镇局年终向同级劳动部门报告年度工资总额计划执行情况，并同时抄送上级乡镇局。(三)其它城镇集体所有制单位的年度 ...
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九九0年十一月九日，人事部、中国人民银行发布了《关于印发〈国家机关、事业单位工资基金管理暂行办法〉的通知》(人计发(1990)20号)。加强机关、事业单位的 意义。为了加强各级人事部门与银行的配合与协作，进一步搞好机关、事业单位的工资基金管理工作，现将有关事项和要求通知如下：一、认真贯彻落实《国家机关 ...
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工人；(5)1993年度的军队转业干部、复员退伍军人；(6)公派出国由派出单位发放工资的人员；(7)经县以上(含县级)党委组织部、政府人事部门批准安排在机关、全民 四、事业单位津贴的实施和管理(一)《实施办法》规定，“津贴是事业单位工资构成中活的部分，与固定部分同时实施。国家对津贴实行总额控制并制定 ...
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个人经费的分配行为，省政府决定，从8月份起，对省级机关及事业单位职工工资(含离退休费)分步实行财政统一发放制度。现将有关事宜通知如下：一、单位安排(一 为了适应建立公共财政的要求，进一步加强财政支出、人员编制、资基金管理，保障工资按时足额发放，逐步规范个人经费的分配行为，根据国家有关法律法规和财政预算 ...
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直属机关、国务院直属机关、全国人大办公厅、全国政协办公厅、最高人民检察院、最高人民法院及有关人民团体(单位名单见附件)。 国务院系统各行政单位财政统一发放工资工作，由财政部委托国务院机关事务管理局(以下简称国管局)严格按财政部人事部、中编办联合制定的财行[2000]1号文件有关规定进行式点，具体试点 ...
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等。各单位财务部门应于每月20日之前，将经过本单位人事部门审核后的工资报表报送国管局财务司。国管局财务司对各单位的人员经费进行审核、汇总后，将人员 新帐户及时通知本单位财务部门，便于财务部门及时更改帐号。十三、参加工资统发的离退休人员和离退休干部管理机构人员可以拨打电话95588，利用工行北京分行开通 ...
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