争议仲裁委员会（以下简称仲裁委员会），负责处理其具有管辖权的劳动争议，并对企业调解委员会进行业务指导。市仲裁委员会负责处理杭州市区的市属企业、部属企业、省属企业 调解委员会印章后，当事人双方各执一份，并抄送企业上级工会、企业主管部门和当地仲裁委员会各一份。当事人双方应当自觉履行达成的调解协议。第十六条 ...
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人均无法提供有效权属凭证，又无第三方提出权属主张的，林权争议调处部门经核实后，应当在林木林地所在地进行权属主张公告，公告期限为一年。公告期满无人 。林权争议调处部门应当根据当事人达成的调解协议，制作林木林地权属争议调解书。调解书由调解人员署名，并加盖林权争议调处部门印章后生效。 林木林地权属争议调解书 ...
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劳动争议仲裁委员会(以下简称仲裁委员会)，负责处理其具有管辖权的劳动争议，并对企业调解委员会进行业务指导。市仲裁委员会负责处理杭州市区的市属企业、部属企业、省属 调解委员会印章后，当事人双方各执一份，并抄送企业上级工会、企业主管部门和当地仲裁委员会各一份。当事人双方应当自觉履行达成的调解协议。第十六条 ...
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规章制度和劳动关系协调制度，保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。劳动争议发生后，工会组织可以主动或者接受职工及用人单位的请求，参与协商、协调，促进 。受理费由仲裁申请人预交，处理费由双方当事人预交。劳动争议经调解达成协议的，仲裁费由双方当事人协商承担；经裁决由一方当事人承担劳动争议责任的，仲裁费由该 ...
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裁决的；(二)申请人或者被申请人不是拆迁当事人；(三)拆迁当事人达成补偿安置协议后发生合同纠纷，或者行政裁决作出后，当事人就同一事由再次申请裁决的；(四)房屋 的，裁决时应当予以确认。书面裁决必须经裁决部门领导班子集体讨论决定。调解达成协议后，被拆迁人或房屋承租人拒绝搬迁的，按照《城市房屋拆迁管理条例 ...
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当事人双方自愿原则，经调解达成协议的，制作调解协议书，双方当事人应当自觉履行；调解不成或不履行调解协议的，当事人在本办法第二十五条规定的期限内可以 同等权利。第十六条 仲裁员资格由省劳动行政主管部门考核认定。取得仲裁员资格后方可在一个仲裁委员会担任专职或者兼职仲裁员。第十七条 仲裁委员会处理劳动争议， ...
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事故协议书”或者文字记录材料，或者交通事故原始现场的照片、录像等证据。根据当事人提供的证据，公安机关交通管理部门确定交通事故类别，决定交通事故处理的适用 损害赔偿权利人确认后，通知有关部门交付损害赔偿权利人。第七十五条经调解达成协议的，交通警察制作“交通事故损害赔偿调解书”，由各方当事人签名，交通警察 ...
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的姓名、职务；（二）申请的要求和所根据的事实与理由；（三）当事人达成的仲裁协议；（四）证据和证据来源，证人姓名和住所。第二十条仲裁机关收到申请书后 第二十七条仲裁机关应当在查明事实的基础上，分清是非，进行调解。调解达成协议，必须双方自愿。调解协议内容不得违背法律、法规、规章，不得损害社会公共利益和他人 ...
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坚持以事实为根据，以法律为准绳不得徇私舞弊、贪赃枉法。当事人双方必须主动支持调解、仲裁活动，自觉遵守调解、仲裁程序，如期履行调解协议和仲裁决定。第二章调解 有关语气然后依申诉人、被诉人的顺序征询双方最后意见，可再行调解。调解未达成协议的，由仲裁庭评议后仲裁并制作仲裁决定书。第二十四条仲裁决定书应当写明 ...
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应当自觉履行。协议书应当写明争议双方当事人的基本情况、争议事项、调解结果等事项。调解不成或者调解达成协议后又反悔的，当事人在规定的期限内，可以向 由法定代表人（或者主要负责人）指定；用人单位工会代表由用人单位工会委员会指定。调解委员会组成人员的具体人数由组成人员三方协商确定。用人单位代表的人数不得超过 ...
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