一些建设项目，多封存一些小汽车，也要保证教师、行政事业单位干部职工工资和离退休人员生活费的发放。要发扬自力更生，艰苦奋斗的优良传统，切实转变观念，坚决 落实市委、市政府关于加快我市经济发展的一系列政策措施，发挥本地资源优势；积极调整和优化经济结构，培植财源，壮大财政实力。要改变过去单纯依靠财政资金搞 ...
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．将大量的工业和运输生产指标改变为预测指标。 二、主要职责根据以上职能调整，浙江省发展计划委员会的主要职责是：(一)研究提出全省国民经济和社会发展战略、中长期 管理和机构、编制、人事、劳动工资、教育培训、出国审批等工作；负责委机关离退休干部管理服务工作；指导委属单位离退休人员管理工作。机关党委。负责委 ...
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、奖惩、调配、交流、回避、退休退职、辞职辞退、考试、录用、培训教育、工资等人事管理工作和机构编制以及劳动管理工作；负责人事档案管理和人事信息统计； 医疗补助金的征收和各项基金的转退及住房公积金退保工作；负责市属机关事业单位离退休人员基本养老保险待遇的核准和支付，以及基本医疗保险费拨付台帐的建立；负责 ...
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人员、企业下岗职工再就业培训的规划及政策。(五)劳动工资处拟定劳动关系调整地方法规、规章和劳动合同、集体合同制度的实施办法，并监督实施；负责劳动 办事机构负责人)。省纪委、省监察厅派驻纪检、监察机构及人员编制和领导职数，另行核定。离退休人员工作机构和人员编制及领导职数，另行核定。机关后勤服务中心工作 ...
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九九二年起将城镇居民肉食价格补贴改由所在单位随工资发放。具体办法：行政机关、事业单位职工和民办教师(均含离退休人员)按原补贴标准带0.7赡养系数(注：原 .7赡养系数的补贴标准补贴给职工，补贴资金可列入成本(离退休人员补贴列营业外支出)，企业不能因此调整承包基数。政策性亏损企业内部消化确有困难的，可由 ...
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的出口退税返还基数。(三)进一步完善财政转移支付制度和“两保两挂”办法。在调整和完善财政体制的同时，省财政要进一步修订和完善转移支付及“两保两 ，优化支出结构，合理确定财政支出顺序，要确保基层机关事业单位干部职工工资、离退休人员离退休费和基本养老金以及国有企业下岗职工基本生活费等按时足额发放，逐步增加 ...
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建设工作；负责局机关的机构编制、劳动工资、干部人事工作；负责本系统出国人员政审工作。负责机关和老干部党群工作。(九)离退休人员管理处负责原市乡镇企业管理局机关 编制太原市中小企业局机关核定全额事业编制37名(含工勤人员4名、离退休管理人员3名)，人员依照公务员制度管理。领导职数：局长1名、副局长3名、 ...
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拟定全省“农转非”政策并组织实施。(七)研究拟定全省机关、事业单位工作人员工资分配宏观政策、工资标准及调控措施；建立和完善地区津贴制度、艰苦岗位津贴制度； 省急需、应予以保证的高校毕业生指令性分配计划。(七)工资福利与离退休处研究完善全省机关、事业单位工资制度、政策和标准；拟定事业单位按生产要素分配的 ...
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调度较好的市县，行政事业单位职工工资可以同时发放。资金调度比较困难的市县，工资发放要按照先离退休人员、后在职人员，先中小学教师、后机关和其他事业 支付资金，一同对所属县(市)实施转移支付，以切实帮助困难县(市)解决职工工资发放问题。(四)调整优化支出结构，保证工资重点支出需要。要继续加大支出结构的调整 ...
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、预警;组织研究并提出年度全省国民经济和社会发展计划，包括年度总量平衡、结构调整和重要商品平衡的目标、政策和实施意见;提出促进经济增长、增加就业、稳定 及直属单位的干部人事、劳动工资和机构编制管理工作。(二十七)老干部处。负责委机关离退休人员管理服务工作;指导直属单位离退休人员管理服务工作。机关党委。 ...
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