打造人力资源强省的重要任务；是加快经济发展方式转变，促进产业结构调整，提高企业自主创新能力和核心竞争力的必然要求；是推进城乡统筹发展，加快工业化和城镇化进程的 录用人员是指与企业签订6个月以上劳动合同的人员。结合就业岗位的实际情况，通过师傅带徒弟、集中培训等形式，以岗位所需技能、安全生产知识和职业道德 ...
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企业职工权益保障规定〉的决定》修正）规定第一条为保障本省企业职工的合法劳动权益，维护正常的生产秩序，促进经济发展，根据宪法、法律、法规，制定本规定 职工有依法参加和组织工会的权利。工会可以代表职工与企业签订集体劳动合同。工会协助企业办好集体福利事业，做好劳动安全和劳动保险工作，维护职工的合法权益。企业 ...
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双方安全责任、设备的维修保养时间并提供相关文件和资料。总包单位在合同签订后七个工作日内，应将分包合同报送项目所在地建设行政主管部门（有形建筑市场合同 安装单位的资质证书和安全生产许可证，外地安装单位是否办理了资质核验手续；二是要审核设备的生产许可证、产品合格证等相关资料；三是督促施工企业按要求持证上岗 ...
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支持企业的生产、经营和管理，配合企业组织开展合理化建议、技术革新和技术协作等活动，促进企业提高经济效益。第十六条 合营企业工会协助企业组织职工业务技术培训， 或协议;指导职工与企业签订个人劳动合同，并监督合同的执行。第二十一条 合营企业工会有权督促企业加强劳动保护，保障职工在劳动中的安全和健康，维护女 ...
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等法律、法规和规章制度，对职工进行劳动安全卫生教育和技术培训，制定意外事故应急方案，保护职工在劳动过程中的安全与健康。劳动行政管理部门、公安消防部门 有依法参加和组织工会的权利。工会可以代表职工与企业签订集体劳动合同。工会协助企业办好集体福利事业，做好劳动安全和劳动保险工作，维护职工的合法权益。企业 ...
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广东省企业职工权益保障规定〉的决定》修正)第一条为保障本省企业职工的合法劳动权益，维护正常的生产秩序，促进经济发展，根宪法、法律、法规，制定本规定。 有依法参加和组织工会的权利。工会可以代表职工与企业签订集体劳动合同。工会协助企业办好集体福利事业，做好劳动安全和劳动保险工作，维护职工的合法权益。企业 ...
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发生的伤亡事故组织调查，提出处理意见。签订企业承包、租赁合同，应有劳动安全的要求和措施。第七条工会组织对劳动安全工作实行群众监督。其主要职责是：(一) 的调查处理。第八条企业必须贯彻执行国家劳动安全法律、法规，坚持安全生产、文明生产，配备相应的安全技术人员，对职工进行劳动安全教育培训，建立健全劳动安全 ...
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。第十三条施工单位应当配备与施工规模相适应的专职安全生产管理机构和技术人员。第十四条施工单位的法定代表人是本企业施工安全生产管理的第一责任人，对本企业 统一协调。第十八条施工单位应当建立安全生产教育培训制度。进入建设工程施工现场的管理人员和操作人员，未经安全生产教育培训的，不得上岗作业。第十九条建设 ...
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企业履行社会责任的成效。坚持履行社会责任与创建和谐企业相统一，把保障企业安全生产，维护职工合法权益，帮助职工解决实际问题放在重要位置，营造和谐劳动关系， 和其他疾病对职工的危害。（十四）维护职工合法权益。依法与职工签订并履行劳动合同，坚持按劳分配、同工同酬，建立工资正常增长机制，按时足额缴纳社会保险。 ...
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省中小企业发展基金、省县域经济发展专项资金等要将资源节约、综合利用和清洁生产项目列入支持重点；省工业结构调整资金每年要列出专项资金，用于资源节约、综合 管理，建立节能融资担保体系。支持节能技术服务机构开展合同能源管理，通过与企业签订节能技术服务合同，为企业节能项目进行投资或融资提供各种专业服务，以获得 ...
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