开展研究型医院创建活动。协调有关部门适当增加医院科研人才员额。通过完善岗位聘用、工资分配制度，对卫生专业技术人员开展科研课题、撰写学术论文、创新或应用新技术 、副处级以上干部挂钩管理和兼职单位挂钩帮扶制度，完善层级动态管理责任制，强化对日常工作的管理，落实网格化管理责任。完善以房为单元、以家庭为单位的 ...
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建立生态文明评价体系。完善环境评价制度，全面推进环境准入制度改革。完善跨行政区域交接断面水质保护考核管理制度。建立健全绿色信贷和绿色债券制度，加强企业上市融资 ，明确部门分工和工作任务。相关部门要结合自身职能，配合做好有关工作。发展改革部门要完善工作机制，切实加强对年度重点改革工作的指导推进和综合协调 ...
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的职务，并在适当范围内为其恢复名誉。因变更而减轻处分或者被撤销处分人员的工资福利受到损失的，应当予以补偿。第二章 分 则第一节 违反政治纪律的 的若干规定（试行）》、《人民法院审判纪律处分办法（试行）》、《人民法院执行工作纪律处分办法（试行）》、《最高人民法院关于严格执行〈中华人民共和国法官法〉有关 ...
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股东、董事、监事、高级管理人员；根据清算工作的需要，也可以包括被申请人的财务管理人员、其他经营管理人员、被申请人自行成立的清算组成员等。第二十二条人民法院受理 第六十八条清算财产按下列顺序分别支付：（一）清算费用；（二）职工的工资、社会保险费用和法定补偿金；（三）缴纳所欠税款；（四）清偿被申请人债务； ...
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上岗的；从安置部门开出分配介绍信之日起，按照不低于本单位职工平均工资的80％的标准逐月发给生活费。第十四条安置到企事业单位和民办非企业单位的 ，其法定代表人为本单位(包括其下属单位，下同)按时足额完成接收安置任务的责任人，分管劳动人事工作的领导为直接责任人。责任人和直接责任人对本单位违反本暂行办法的 ...
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的资料、用房和财物等移交新一届业主委员会，并做好其他交接工作。第二十六条业主委员会根据住宅的规模由5至9人组成，设主任1人，副主任 。(二)依照合同和有关规定收取物业管理服务费。(三)制止各种损害物业和妨碍物业管理的行为。(四)要求委托人协助管理。(五)选聘专业公司承担专项经营服务管理业务。(六)享受 ...
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、建筑业、批发零售贸易业、住宿餐饮业、服务业及社会事业、固定资产投资、房地产开发、劳动工资（除市直机关）、科技、环境、民营经济和城乡居民调查等统计业务，以及 工作。市各部门及相关单位要统一思想、形成共识，积极配合做好清查和交接的各项工作。根据工作的进展情况，市政府将组织专项检查，督促在地统计各项工作的 ...
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所有的资料、用房和财物等移交新一届业主委员会，并做好其他交接工作。第二十六条业主委员会根据住宅的规模由5至9人组成，设主任1人，副主任1至 五十九条物业管理公共性服务费用主要由如下项目构成：(一)管理、服务和维修人员工资和按规定提取的福利费及社保基金等。(二)共用部位，共用设施、设备日常运行维修、保养 ...
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引航站其他人员的工资福利待遇及劳动保障，按照事业单位政策规定执行。 （五）引航服务。2007年7月１日，引航机构按照新的管理体制正式开展工作。威海 方面的问题，确保威海港引航站按期揭牌办公，顺利完成交接；要制定引航基础设施设备建设规划，不断提高引航的现代化和信息化水平。各港口企业要顾全大局，密切配合， ...
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，各市属机构： 为优化本市发展环境，根据《国务院关于取消第一批行政审批项目的决定》(国发[2002]24号)和《国务院关于取消第二批行政审批项目和改变一批行政 的事项，有关部门要抓紧制定规范性文件，做好衔接工作。 二、对调整的行政审批事项，相关部门要及时办理交接手续，防止出现管理脱节。接收部门应按照《 ...
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