、招用农民合同制职工手续12、特种作业人员安全技术培训和考核13、劳动合同鉴证14、劳动保护用品定点生产、经营许可证、安全鉴定证15、起重机制造、安装、 运动员4、二级社会体育指导员二、保留核准事项(1项)1、社会体育团体设立市计划生育委员会一、保留审批事项(1项)1、照顾生育市广播电视局一、保留审批 ...
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或投产满1年后办理，迁入生产、业务骨干的企业应与迁入者之间签定3年以上劳动合同，迁入者需具有高中以上文化程度，未成年子女不得单独办理迁入；4、外商和 的商品房未满5年转卖或出租的；(2)被追究刑事责任、有关的经济责任或违反计划生育政策的；(3)不办理年度复验及年度复验不合格的；(4)按规定应予注销的 ...
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户口证件工本费之外的任何费用。第二十一条各有关部门应当把农民工及其家属的计划生育、妇幼保健、卫生防病、法律服务和治安管理工作等列入责任范围,并将相应的 单位和农民工摊派。第二十二条用人单位必须依法与农民工签订劳动合同,明确工作内容、劳动保护及劳动条件、劳动报酬和违反劳动合同的责任。对不与农民工签订劳动 ...
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合法权益的行为。坚决制止企业解除孕期、产期、哺乳期女工的劳动合同、强迫女职工从事超强度劳动、违反男女同工同酬原则，保证女职工在不危害身心健康和生命安全 年，节育手术并发症发生率控制在10／10000以下。建立与健全方便群众的基层计划生育技术服务和药具供应网络，为育龄夫妇提供各种可供自由选择的安全、有效 ...
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常委会着力推进维护社会和谐稳定的法制建设，制定和修订企业民主管理条例、集体合同条例，颁布实施未成年人保护条例、预防和制止家庭暴力条例等地方性法规。（三 人民调解组织共化解各类矛盾纠纷8418393件，调解成功率达96.9%。安置刑满释放和解除劳动教养人员四十余万人。全国258个地（市）、1998个县 ...
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劳动保障、财政、建设、教育、卫生、安全生产监管、人口与计划生育、公安、司法行政等有关行政部门，在各自职责范围内负责农民工权益保护工作。工会、共青团、 基本情况。用人单位不得采用欺诈、胁迫等手段与农民工签订劳动合同。用人单位解除或者终止与农民工签订的劳动合同，应当符合法律、法规规定的条件和程序，并 ...
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劳动保障、财政、建设、教育、卫生、安全生产监管、人口与计划生育、公安、司法行政等有关行政部门，在各自职责范围内负责农民工权益保护工作。工会、共青团、 基本情况。用人单位不得采用欺诈、胁迫等手段与农民工签订劳动合同。用人单位解除或者终止与农民工签订的劳动合同，应当符合法律、法规规定的条件和程序，并 ...
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劳动保障、财政、建设、教育、卫生、安全生产监管、人口与计划生育、公安、司法行政等有关行政部门，在各自职责范围内负责农民工权益保护工作。工会、共青团、 基本情况。用人单位不得采用欺诈、胁迫等手段与农民工签订劳动合同。用人单位解除或者终止与农民工签订的劳动合同，应当符合法律、法规规定的条件和程序，并 ...
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关系的单位代收代缴。第十八条职工因工作调动、死亡以及同用人单位终止劳动关系（劳动合同解除、终止、辞职、辞退、除名、开除、劳教、劳改、自动离职、入伍 病房的住院床位费用超出规定部分全部自理。第三十条患有国家确认的甲类传染病、实施计划生育手术的医疗费由原开支渠道报销，后遗症由责任方承担医疗费用。第三十一条 ...
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30日内携带新录用人员的劳动合同或人事介绍信等有关证明，到医疗保险经办机构办理参保登记手续。第四条用人单位与职工终止或解除劳动关系，应填报《 》、医疗费票据等到医疗保险经办机构予以审核报销。实施计划生育手术及治疗经鉴定为手术后遗症（经县以上计划生育委员会会同有关部门鉴定确认）和见义勇为负伤的符合规定的 ...
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