的新生力量;也可以在不妨碍农业生产的前提下,利用郊区农村多余的劳动力或城市中闲散的劳动力,作为临时工。目前,许多城市都有房屋修缮合作社,有的城市房屋 部门应当建议他们尽可能建设一些住宅。(四)第二次城市工作会议纪要中指出:“今后,在大中城市新建和扩建的企业、事业单位,要把住宅、校舍以及其他生活服务和 ...
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措施。第二十六条落实避孕节育措施的费用,职工由所在单位支付;没有职业的职工家属由职工所在单位支付;临时工、合同工等由用工单位支付;农民或城镇无工作 社会团体、企业事业单位工作人员违反本条例规定,视情节轻重由主管部门给予行政处分。第五十六条扰乱计划生育工作秩序,阻碍计划生育工作人员执行公务的,由公安机关 ...
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,由劳动、卫生、人事、社会保险、工会等部门组成,负责劳动能力鉴定和残疾等级评定工作。第四章工伤保险待遇第十八条职工因工负伤或患职业病时,用人单位 刑事责任。第七章附则第四十一条企业化管理的事业单位及其职工和国家机关、事业单位、社会团体的劳动合同制职工、临时工的工伤保险,按本办法执行。个体经济组织职工的 ...
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保险的其他职工。第四条单位中的下列人员不享受失业保险待遇:(一)临时工、农民轮换工、农民合同制工人;(二)在企业连续工作不满一年的职工;(三)被 缓交的期限原则上不超过6个月。企业缴纳的失业保险费在所得税前列支。国家机关、事业单位和人民团体的失业保险费从行政费、事业费或自有资金中列支。企业因破产、撤销 ...
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三系统的企业),以及实行企业化管理的事业单位。第七条统筹的人员对象是,参加统筹单位的固定职工、劳动合同制职工、混岗的集体职工、1971年11月30日前参加工作的计划内长期临时工以及按国务院《关于工人退休、退职的暂行办法》(国发[1978]104号)办理了离退休(职)手续 ...
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6月22日国务院批准1989年7月11日国家外汇管理局发布说明 调整对象已消失,实际上已经失效。序号:73法规名称 全民所有制企业临时工管理暂行规定发布机关及 2号发布废止年度 (空)说明 被1996年10月5日国务院批准、1996年10月22日财政部令第8号发布的《事业单位财务规则》明令废止。序号: ...
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安排的办法执行;企业性公司现行机关、事业单位工资、奖励和劳保福利制度的,待国家关于《全民所有制公司职工工资、奖金和劳保福利待遇暂行办法》下达后,经 增发离退休费,统一从1989年10月1日起执行。七、外商投资企业的中方职工可参照上述规定增加工资。八、县(区)以上集体所有制企业的工资工作如何安排,由各市 ...
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工资总额,应是干部、固定工人、劳动合同制工人、“混岗”的集体所有制工人和临时工的标准工资的总和。行政事业单位劳动合同制工人工资总额应是基础工资、岗位工资和工龄津贴的 的通知》、省人民政府《关于颁布劳动制度改革四个实施细则的通知》和本补充办法为准。(三)本补充办法由市劳动局负责解释。1987年4月10日...
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比例作相应调整。第十一条用工单位按本条例第十条规定缴纳的社会保险金,企业单位税前提取,在管理费中列支。非财政拨款的事业单位,税前提取,在自有资金中列支 规定在其所有财产中先向社会保险管理机构清偿欠缴的各项职工社会保险金,并一次性拨付该用工单位离退休人员10年的离退休费用。第三章社会保险待遇第十六条(一 ...
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、妇联、个体劳动者协会等社会团体,以及企业事业单位的上级主管部门,应当配合计划生育管理部门做好计划生育的宣传、教育和管理工作。第七条乡(镇)人民政府设立计划生育 。按规定享受独生子女父母奖励费的夫妻,为临时工、合同工的,由所在工作单位支付;为停薪留职职工,被其他单位聘用的,由聘用单位支付。第二十九条 ...
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