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投资开办企业的申报并实施监督管理。(七)执行国家和省制定的进出口商品管理办法、进出口商品目录和进出口商品配额招标政策;负责进出口配额计划的上报、下达和 行业从业人员的专业技术培训工作;协同有关部门做好劳动争议、劳动仲裁和工伤事故处理。指导系统内企业协保中心工作。(十三)安全保卫科负责局属企业的社会治安 ...
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委员会第二十八次会议关于修改《新疆维吾尔自治区实施〈中华人民共和国妇女权益保障法〉办法》的决定修正2006年5月25日新疆维吾尔自治区第十届人民代表大会常务委员会第二 和个人在与女职工签订的劳动合同中,不得规定人身伤害的免责条款。处理工伤事故时,应当依法维护女职工的利益。第十八条城乡各单位、农牧区村民 ...
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年12月6日肝炎诊断试剂管理规定(试行)1987年1月22日《新药审批办法》中有关中药问题的补充规定和说明1987年3月31日关于核发《进口 医疗机构若干问题的规定1989年4月13日医院分级管理办法(试行)1989年11月29日关于《医疗事故处理办法》中“最终鉴定”可否进行复核或变更的答复1992年 ...
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颁发的《矿山安全条例》、《矿山安全监督条例》及《水土保持条例》的规定,防止工伤事故和水土流失;(七)在关闭矿山时应负责回填矿坑,复土造田,提出矿山闭 或市人民政府处理;跨地、市的矿区范围争议,由省人民政府处理。第五章法律责任第二十七条违反本办法,有下列行为之一的,视情节轻重分别予以处罚;触犯刑律的, ...
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享受劳保待遇上有的认为,凡是有组织的游泳,发生死、伤均按因工待遇处理。据此,我们曾听取了天津市的处理办法,并与省劳动局工资处研究,提出以下初步意见:一、职工参加本企业 也比照因工待遇处理。三、在本企业或上级机关的一般号召下,参加游泳活动,发生的伤、亡事故,应按非因工伤、亡待遇处理。以上意见妥否,请示。...
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个体工商户(以下简称用人单位)以及外来劳动力务工或者从事经营性活动,均须遵守本办法。第四条自治区劳动行政部门统一管理全区外来劳动力就业工作。市、县劳动行政部门 劳动防护用品,并定期进行健康检查。外来劳动力在务工期间发生工伤事故的,依照国家和自治区的有关规定处理。第十三条外地驻宁承担施工任务的单位,施工 ...
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单位批准辞职的,按自动离职处理。七、考虑到外派人员具有时间短、轮换频繁的特点,为解除专业人员的后顾之忧,应采取停薪留职为主的办法。只要不严重影响单位的 元付给。停薪留职期间所在单位的工资基金不予减退。专业人员停薪留职期间的疾病治疗、工伤事故等一切费用由聘用单位按境外雇佣合同规定办理。十、专业人员在应聘 ...
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个体工商户(以下简称用人单位)以及外来劳动力务工或者从事经营性活动,均须遵守本办法。第四条自治区劳动行政部门统一管理全区外来劳动力就业工作。市、县劳动行政部门 劳动防护用品,并定期进行健康检查。外来劳动力在务工期间发生工伤事故的,依照国家和自治区的有关规定处理。第十三条外地驻宁承担施工任务的单位,施工 ...
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单位批准辞职的,按自动离职处理。 七、 考虑到外派人员具有时间短、轮换频繁的特点,为解除专业人员的后顾之忧,应采取停薪留职为主的办法。只要不严重影响单位 应给专业人员的所在单位必要的经济补不予减退。专业人员停薪留职期间的疾病治疗、工伤事故等一切费用由聘用单位按境外雇佣合同规定办理。 十、专业人员在应聘 ...
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。第三条 聘请单位在外国专家来沈工作前,要按《沈阳市外宾接待工作管理办法》的有关规定,向主管部门和市政府外事办公室(以下简称市外办)申报接待计划。关联法规 。工作现场要建立和健全施工、安装、生产操作规程,清除不安全因素,防止发生工伤事故,确保外国专家的安全。第十三条 外国专家入境后,要根据我国有关规定 ...
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