期满后工作未满合同规定的年限，须按照劳动合同规定，赔偿培训费用。第十二条外商投资企业中方职工的工资标准、分配形式和奖励、津贴制度，由企业自主决定。 执行。提倡企业实行补充养老保险和职工参加个人储蓄性养老保险。外商投资企业中方职工的工伤、医疗、丧葬、抚恤以及女职工生育等保险、福利待遇，按照国家和省对国有 ...
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向地方税务局缴纳基本医疗保险费。职工个人应缴的基本医疗保险费，由用人单位在发放工资时代为扣缴。(二)用人单位未按规定缴纳和代扣代缴基本医疗保险费的，按照《社会 服务设施、用药范围和支付标准的医疗费用；(三)职工因自杀、自残、斗殴、吸毒、医疗事故、交通事故等发生的医疗费用；(四)应由工伤、生育保险支付的 ...
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的退役士兵，有接收安置任务的单位，应当提供相对稳定的工作岗位和明确适当的工资标准，并按照规定办理相关社会保险。承担安排退役士兵工作任务的单位应当按时完成所在地 部队、军人和优抚对象合法权益的，由有关部门依法追究责任；造成损失的，依法责令赔偿。第三十九条 违反本条例第三十三条规定，拒绝接收安置退出现役的 ...
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以上年度职工平均工资为基数，按3.5%的比例划入个人账户。第十五条 参加职工基本医疗保险年限达到规定最低缴费年限的退休人员，个人账户按以下标准划入：（ 的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分；给用人单位或者个人造成损失的，应当承担赔偿责任。第六十五条 国家工作人员在医疗保险管理、监督工作中滥用职权、 ...
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农村社会养老保险制度，扩大城镇居民医疗保险、城镇老年居民养老保险覆盖面。实现工伤保险基本覆盖，完善和落实失业保险、生育保险制度。探索建立适合农民工特点的 的行为。加快建立统一、规范的人力资源市场，加快推行企业工资集体协商制度，完善最低工资标准调整机制。3.促进和规范教育事业。全面落实义务教育制度，健全 ...
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城乡医疗保险报销、医院减免后剩余规定范围内的住院费用，由政府按照优抚对象医疗救助标准予以补助，所需费用由县级财政统筹安排。第二十一条 优抚对象患职工医疗保险、 》的规定予以行政处罚；因不履行缴费义务使优抚对象受到损失的，应当依法承担赔偿责任。第三十五条 优抚对象虚报骗领医疗报销费、优抚医疗补助资金的， ...
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、县(市)政府，市卫生局、民政局、财政局等。 完善和落实城镇职工失业保险、工伤保险和生育保险制度。 各区、县(市)政府，市劳动保障局等。 建立健全城镇 诚信档案。 各区、县(市)政府，市劳动保障局。 完善最低工资制度，健全最低工资标准调整机制，强化工资支付管理。 各区、县(市)政府，市劳动保障局。 ( ...
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费用,超出个人账户之外的部分,经县级民政部门审核后,按不低于当地职工年平均工资3%的标准给予门诊补助。其中,符合特殊疾病病种范围内的门诊费用,按规定比例由 二条七至十级残疾军人旧伤复发的医疗费用,已经参加工伤保险的,由工伤保险基金支付;未参加工伤保险,有工作单位的由工作单位解决;无工作单位或者所在单位 ...
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企业、事业单位研究经营管理和发展的重大问题应当听取工会的意见；召开讨论有关工资、福利、劳动安全卫生、社会保险等涉及职工切身利益的会议，必须有工会代表参加 三方协商机制。三方代表应当定期召开协调会议，就劳动规章、政策的制定，劳动标准的确定以及集体劳动争议和职工突发性事件的处理等进行研究分析，协商解决劳动 ...
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，超出个人账户之外的部分，经县级民政部门审核后，按不低于当地职工年平均工资3%的标准给予门诊补助。其中，符合特殊疾病病种范围内的门诊费用，按规定比例 条例》的规定予以行政处罚。因不履行缴费义务使优抚对象受到损失的，应当依法承担赔偿责任。关联法规：国务院行政法规（1）条第二十条优抚对象虚报骗领医疗报销费 ...
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