人和精神残疾人。将为安置的残疾人缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险等社会保险和通过银行等金融机构向安置的残疾人支付工资等保障残疾职工的 认定的准确性和公正性；在审核认定过程中，不得向企业收取任何费用。残疾人联合会要主动做好福利企业等单位残疾职工申领《残疾人证》工作，及时依法核发《残疾 ...
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，医疗保险经办机构应及时逐级向同级劳动保障行政部门和同级政府报告，并认真分析其原因以及采取相关对策。第二章 基本医疗保险的登记和基金筹集第八条 本办法施行 ，并将有关制度和标准公布于众。第四十七条 定点医疗机构及其工作人员在提供基本医疗服务过程中，不得有下列行为：(一)将非定点医疗机构的医疗费用、非 ...
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、男方护理假、工伤职工停工留薪期等期间，用人单位应当视同劳动者提供正常劳动并支付其工资。第三十条劳动者因依法参加下列社会活动占用工作时间的，用人单位 、劳动争议仲裁委员会和人民法院可以按照劳动者提供的工资数额及其他有关证据直接作出认定。用人单位和劳动者都不能对工资数额举证的，由劳动保障行政部门、劳动 ...
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董事向董事会转达。更换中方高级管理人员，必须经董事会决议通过；凡因中方高级管理人员原因不能与外方合作共事的，要及时依法更换。3、与外商投资相关的工作部门， 20个工作日内完成；技术先进型和出口创汇型两类企业享有优惠政策的认定，要在10个工作日内完成；因实行新税制而增加税负的税收返还，自外商投资企业申请 ...
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不得擅离职守，否则给予纪律处分。（二）党委及人事部门，根据干部在任职期间的表现，认定其已不再适合担任现职的，通过一定程序责令其辞去现任职务。拒不辞职的，应免去现职。对责令辞职的干部，可以分配适当工作。 第五十二条因工作能力较弱或其他原因，不适宜担任现职的，可降职使用。降职使用的干部，其待遇 ...
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等。(四)适用范围1.发生或者可能发生传染病暴发、流行的；2.发生或者发现不明原因的群体性疾病；3.发生传染病菌种、毒种丢失的；4.发生或者可能发生重大 工作。市劳动和社会保障局：组织落实参与突发公共卫生事件应急处理工作中专业技术人员的工伤保险政策。市交通局：负责对乘坐公路、水路交通工具的人员进行交通 ...
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所招用符合享受社会保险补贴条件人员应缴纳的养老保险费、工伤保险费、基本医疗保险费和失业保险费给予补贴。第二类对象中的协保人员和享受大龄援助人员不在补贴范围 非职工个人过错等原因，与招用的下岗失业人员提前解除劳动关系的，应继续为该职工缴纳社会保险费直至补贴期满。第十条 加强管理服务，完善工作流程。(一) ...
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、企事业单位对工作、学习成绩优秀者、见义勇为等先进分子给予的奖金；（三）人身伤害赔偿中生活费以外的部分；（四）因病、因灾、因就学困难等原因由政府和社会给予的救助款物；（五）丧葬费、一次性抚恤金、因工（公）负伤人员的工伤费、护理费、一次性伤残补助金、残疾辅助器具费；（六）独生子女保健费、独生子女专项 ...
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予以核销。对欠缴的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险等社会保障费用，可在净资产出售所得收入中予以补足。第七条经各区县政府、各国有资产授权 法，要使评估值尽可能接近市场可以接受的市值。资产评估认定机构对国有中小企业资产评估的认定应在２０个工作日内完成，确保审批时效。各区县政府应设立“一站式”审批程序 ...
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三）劳动者退休后，与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费而发生的纠纷。关联法规：全国人大法律（1）条 有徇私舞弊、枉法裁决行为的；（四）人民法院认定执行该劳动争议仲裁裁决违背社会公共利益的。人民法院在不予执行的裁定书中，应当告知当事人在收到裁定书之次日起三 ...
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