在符合国家有关政策、准入条件和泸州区域卫生规划的前提下，积极探索发展医药卫生事业的多种形式和投资来源的多种渠道，鼓励举办集体、私营、中外合资合作、股份制等 制度。具体实施按中组部、人事部、卫生部《关于印发〈关于深化卫生事业单位人事制度改革的实施意见〉的通知》（人发〔2000〕31号）的精神办理。?（二 ...
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争议调解委员会的组成：（一）主管部门人事争议调解委员会由职能处室、工会和基层单位代表组成；（二）事业单位人事争议调解委员会由职工代表大会或者职工大会推举 委员会授权的其他事宜。仲裁委员会办公室设在同级政府人事行政主管部门。第十五条仲裁委员会处理人事争议案件，实行仲裁庭制度。仲裁庭由三名以上（含三名）的 ...
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。（二）专业技术职务聘任1．按照中组部、人事部关于印发《关于加快推进事业单位人事制度改革的意见》的通知（人发[2000]78号）、省人事厅关于印发 专业技术职务聘任工作。2．根据《关于在辽宁省普通本科高等学校试行教师岗位聘用制度的通知》（辽人发[2006]6号）要求，进一步做好省属普通本科高等学校教师 ...
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当月告知制度。各级组织、机构编制、人事、财政和劳动保障部门要形成当月数据及时告知、信息资源互通共享、部门联手协同管理的工作机制；各机关、事业单位应 内部公示。建立机构编制实名制统一管理平台。全市机构编制实名制管理统一使用杭州市人事编制信息管理软件（网络版）和依托市政府政务外网平台，建立涵盖全市各级机关 ...
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单位(受委托行使行政职能并依照或者参照国家公务员制度管理和转制为企业的事业单位除外)，以及与此类事业单位建立人事关系的专业技术人员、管理人员和工勤人员。 行政部门所属人才交流服务机构管理，委托管理期为1年。委托管理期间，由单位发给本人基本工资的固定部分，但不得低于本地城市居民最低生活保障标准。委托管理 ...
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取向，吸引国际国内各类优秀人才到企业任职。积极稳妥地全面推进事业单位人事制度改革。以推行人员聘用制度和岗位管理制度为重点，逐步建立和完善符合各类 。取消农民进城就业的限制性规定，逐步统一城乡劳动力市场，建立城乡劳动者平等就业制度，促进农村富余劳动力向非农产业和城镇转移。按照市场引导培训、培训促进就业的 ...
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入个人账户。该类人员个人帐户建立、管理和养老金计发办法按企业职工基本养老保险制度有关规定执行。22、符合下列条件的工作年限，可视同缴费年限计发补贴费：( 退休手续。32、从2003年1月1日起，试行人员聘用制度的事业单位的新增人员，其人事关系可以实行代理制，委托政府人事部门授权的人才中介服务机构代理， ...
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为职工办理社会保险的行为；建立和完善劳动关系协调机制，健全劳动争议和仲裁制度。不断提升民营经济的产业层次和企业素质，实施百家民营科技企业培育计划 结合乡镇机构改革，开展乡镇事业单位改革，科学合理地界定乡镇事业单位公益性业务范围，促进公益性、经营性业务分离。深化事业单位人事制度改革，按照“统一指导、分级 ...
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事实为依据，以法律为准绳。第二章组织机构第六条中央机关及所属事业单位人事争议仲裁委员会设在人事部。省（自治区、直辖市）、副省级市、地（市 。办事机构设在同级人民政府人事部门。第十一条人事争议仲裁委员会处理人事争议案件实行仲裁庭制度，仲裁庭是人事争议仲裁委员会处理人事争议案件的基本形式。仲裁庭一般由三名 ...
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单位中从事党群工作的人员。凡实施国家公务员制度的单位，不得实行企业、事业单位的职称、工资、奖金等人事管理制度。具体范围按“附件1”执行。 三、 在1995年上半年完成职位设置和人员过渡工作。县(区)、乡(镇)政府机关推行公务员制度，由各市根据县级机构改革进程安排部署，在1995年年底前完成职位设置和 ...
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