延的，予以注销；（二）许可证有效期内，境外就业服务机构提出终止境外就业服务业务申请的，经批准予以注销；（三）根据本规定第二十一条，予以吊销。认可证 ）境外雇主不履行聘用合同、损害我境外就业人员权益时，协助境外就业人员通过调解、仲裁、诉讼等程序维护自身利益。（十）境外就业人员因合同期满或其他原因终止境外 ...
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保障行政部门对用人单位实施书面审查的，应当事先通知用人单位。用人单位应当进行自查；并按规定的时间报送有关材料，接受劳动保障行政部门的核查。第十四条 不予受理：(一)不属于劳动保障监察职权范围的；(二)应当或者已经按照劳动争议处理程序申请仲裁，或者已经提起劳动争议诉讼的；(三)违反劳动保障法律、法规或者 ...
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条劳动合同终止、解除后，用人单位应将劳动者的档案等材料，交劳动者本人户籍所在区、县劳动行政部门。第四章集体合同第三十条集体合同是集体协商双方代表根据 的，任何一方皆可以书面形式向备案的劳动行政部门提出协调处理申请。劳动行政部门根据实际情况组织有关方面进行协调处理，达成协议的双方应当执行。第三十五条集体 ...
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劳动合同终止、 解除后，用人单位应将劳动者的档案等材料，交劳动者本人户籍所在区、县劳动行政部门。第四章 集体合同第三十条 集体合同是集体协商双方代表 的，任何一方皆可以书面形式向备案的劳动行政部门提出协调处理申请。劳动行政部门根据实际情况组织有关方面进行协调处理，达成协议的双方应当执行。第三十五条 ...
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条劳动合同解除或者终止，用人单位应当出具解除或者终止劳动合同关系的有效证明。劳动者可以凭有效证明材料，直接办理失业登记手续。第四十二条有下列情形之一的 不服的，可以依照《中华人民共和国行政复议法》或者《中华人民共和国行政诉讼法》的规定，申请行政复议或者提起行政诉讼。关联法规：全国人大法律（2）条第七章 ...
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条劳动合同终止、解除后，用人单位应将劳动者的档案等材料，交劳动者本人户籍所在区、县劳动行政部门。第四章集体合同第三十条集体合同是集体协商双方代表根据 的，任何一方皆可以书面形式向备案的劳动行政部门提出协调处理申请。劳动行政部门根据实际情况组织有关方面进行协调处理，达成协议的双方应当执行。第三十五条集体 ...
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主要经营管理者安全资格考核工作。（五）监督企业改善安全生产条件，加强安全生产设备、材料及劳动防护用品的管理工作。（六）负责新建、改建、扩建工程项目的安全 （一）组织指导全省各级工商行政管理机关对申请设立法律、法规规定必须办理前置审批的涉及公共安全的企业，或申请经营易燃、易爆、剧毒等危及人民生命财产安全 ...
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必要，被担保方是否具备相关履行义务能力；2、公司是否存在重大仲裁或诉讼，其可能承担的仲裁或败诉风险对公司是否影响重大，或裁决结果及执行情况对公司 承销商的信誉，应当关注担任主承销商并负责推荐上市公司新股发行申请的证券公司，在最近一年内是否因在发行承销工作中未履行勤勉尽责义务而受到中国证监会、证券交易所 ...
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内向人民法院申请缓交。当事人在预交期内未预交又不提出缓交申请的，按自动撤回起诉处理。上诉案件的诉讼费用，由上诉人向人民法院提交上诉状时预交。双方当事人都 ，由该当事人负担。第二十六条追索赡养费、扶养费、抚育费、抚恤金和劳动报酬的案件，原告可不预交案件受理费；案件审结时，由败诉方负担。第二十七条当事人 ...
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的范围及内容，公开形式，公开时限；3．依申请公开的受理机构及联系方式，申请人提出申请须知，处理申请的程序和答复方式；4．政府信息公开监督方式及 方面的内容： ①办事指南 包含：办理依据、办理条件、办理程序(或流程)、办事需提交材料目录、收费标准及依据、办理期限及服务承诺、办理地址、联系电话、网上办事 ...
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