解决社会矛盾纠纷、维护社会稳定中的作用，现结合我区人民调解工作实际，提出如下实施意见。一、提高认识，增强做好新时期人民调解工作的责任感和使命感人民调解制度 的要求和有关政策，结合一些地方的实践，可以采取向社会公开招聘、民主选举、竞争上岗等办法，选聘城市调解主任。农村有条件的地方也可以参照执行上述办法。 ...
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的“三定方案”等文件要求，现就太原市城市管理行政执法局工作人员组建工作提出如下实施意见：一、人员组建范围根据市政府办公厅并政办发〔2003〕55号文件精神， )市城市管理行政执法局中层干部及各大队队长、副大队长职务应按照有关规定通过竞争上岗确定。(五)新录用人员试用期为一年，试用期满考核不合格的，按照 ...
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、省国土资源厅、省地税局、省工商局、省改革开放办《关于福建省勘察设计单位体制改革实施意见》已经省人民政府同意，现转发给你们，请认真贯彻执行。福建省人民政府办公厅二 的特点，参照省、地方有关规定制定，报有关部门批准后实施。经济补偿金从企业净资产中列支，对未能竞争上岗的职工，在办妥解除劳动合同手续后，经济 ...
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农村经济发展水平的农村电力体制。省经贸委要会同有关部门尽快制定农村电力体制改革实施细则，加强工作指导，及时协调和处理农村电力体制改革中出现的矛盾和问题 从严核定乡镇供电所人员编制。乡镇供电所人员要进行统一考试、考核，实行择优聘用，竞争上岗。６、县级供电企业对录用的供电所人员签订用工合同，并实行动态管理 ...
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《海南省人民政府办公厅转发省编办、省教育厅、省财政厅〈关于中小学教职工编制标准的实施办法〉的通知》（琼府办［２００２］５６号）规定，核定教师编制，要 理由缩减教师岗位。在核定编制的基础上，要全面开展中小学校人事制度改革，实行竞争上岗和全员聘任制，坚决清退不合格教师，空出岗位吸收大中专毕业生进入教师队伍 ...
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书记一人兼，允许企业党政领导交叉兼职。企业可以打破干部工人界限，按照公开考核、竞争上岗的原则选拔经营管理人员和专业技术人员，有权根据生产经营需要设置、评聘专业技术 的规定执行。各市政府、行署和省有关部门要根据《条例》和本办法，制定具体实施意见。第三十二条本办法发布前省政府发布的规章和其他文件的内容，与 ...
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委、办、局，各市属机构：市药品监督管理局提出的《北京市药品监督管理体制改革实施意见》已经市政府第１０９次市长办公会议原则同意，现转发给你们，请认真贯彻执行。 医药管理、药政和药检工作，具有公务员身份的人员，进入药品监督管理机构时应采取竞争上岗的办法；对原虽在医药管理、药政和药检岗位上工作，但不具有 ...
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全国药品监督管理体制改革工作会议精神，结合我省实际，制定全省药品监督管理体制改革实施方案。一、改革的指导思想认真贯彻党的十五大提出的深化行政管理体制改革， 药检岗位上工作，具有公务员身份的人员，进入新组建的药品监管机构时应通过竞争上岗的办法调入；不具有公务员身份的人员（符合《国家公务员暂行条例》规定的 ...
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《福建省国有企业富余职工安置实施办法》已经１９９５年２月２３日省人民政府第二次常务会议通过，现予发布施行。省长陈明义一九九五年四月一日第一条根据国务院《 富余职工，是指国有企业（以下简称企业）根据生产经营和工作需要，通过劳动组合、竞争上岗或企业改制转轨后分离出来的人员。第三条企业应通过开拓新的生产经营 ...
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２）深化人事制度改革，打破企业内部干部、工人身份界限，推行聘任制，对员工普遍实行竞争上岗，择优聘用的动态管理，形成能上能下的用人机制。（３）深化分配制度改革， 。（３）加快分离企业办社会职能步伐，按照分类指导、先易后难、分步实施的原则，指导企业从实际出发，采取完全分离、共建共管、内部分离等形式，加快 ...
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