行属事业单位经费开支的合理需要进行编制。第十五条 其他支出计划的编制遵循下列要求：(一)劳动保险费计划根据离退休职工医药费异地安家补助费、6个月以上病假 保险统筹支出计划按本年职工工资总额和规定的提取比例编制；(三)税金计划根据中国人民银行应纳税种类和国家税法规定的计税依据及税率计划编制；(四)损失 ...
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条例。关联法规：全国人大法律（2）条第二条本市行政区域内的企业、实行企业化管理的事业单位和民办非企业单位（以下统称用人单位）与本单位职工进行集体协商，签订和 报酬协商内容主要包括：（一）工资水平及调整办法；（二）工资支付制度；（三）加班工资基数、病假工资、休假工资等特殊情况的工资支付；（四）其他分配 ...
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《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》执行。职工在医疗期内的医疗待遇和病假工资，按照国家有关规定执行。关联法规：国务院部委规章（1）条第二十七条企业依据 ；不相一致的，可以变更相关内容，变更条款过多的，应当重新签订劳动合同。关联法规：全国人大法律（1）条第三十四条国家机关、事业组织、社会团体中依照国家 ...
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。第二十一条 依照本条例规定申请再生育一个子女的，由夫妻双方持结婚证及相关证明材料向一方户籍所在地或者现居住地乡镇人民政府、街道办事处提出申请。乡镇人民政府 保健机构或者计划生育技术服务机构治疗。机关、社会团体、企业事业组织工作人员在治疗及病假期间，工资照发，并享受全勤待遇；农村居民及其他城镇居民，由 ...
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教师工资和岗位津贴的政策规定，保证教师工资及各项津贴的按时足额发放。要随着事业单位工资制度改革和津贴补贴的统一规范，逐步实现同城教师以及城乡教师的同工同酬。 婚假、产假、病假、事假（包括期限、请销假程序、待遇等）按国家和省、市有关规定执行。第十章附则第三十三条幼儿园、特殊教育学校教师、职工以及中小学校 ...
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中小学教师工资和岗位津贴的政策规定，保证教师工资及各项津贴的按时足额发放。要随着事业单位工资制度改革和津贴补贴的统一规范，逐步实现同城教师以及城乡教师的同工同酬。 、产假、病假、事假（包括期限、请销假程序、待遇等）按国家和省、市有关规定执行。 第十章附则 第三十三条 幼儿园、特殊教育学校教师、职工以及 ...
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(不包括文物和陈列品)应提折旧额。第三章中小学校和中等职业教育培养成本项目及相关核算第二十条教职工人员费用审核。教职工人员费用根据行政人员比例、定编人员数和 控制在事业编制教职工人数的12－15％，高于15％则按超行政管理人员数、在职教职工人均工资及福利水平核减支出，低于12％不核增支出。2.单位定编 ...
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中小学教职工工资性支出，由财政部门根据自治区核定的编制和中央、自治区统一规定的工资项目及标准，通过银行按月足额直接拨入教职工在银行开设的个人帐户。 政府工作部门和教育科研机构、教学研究机构、勤工俭学机构、乡镇教育辅导机构等事业单位，不得借用或占用、变相占用中小学教职工编制。要坚决清理各类“在编不在岗 ...
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的各级劳动模范，自领取之日起，4年后参照上述规定年终酌情给予补助。机关、事业单位的市以上劳动模范按省、市有关规定执行。（二）医疗优惠待遇。劳动模范每年 的工资不得低于本企业职工的月平均工资，超过企业职工病假医疗期的，经本人申请，可由企业向劳动保障部门申请延长医疗期限。机关、企事业单位的市以上劳动模范须 ...
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各级劳动模范，自领取之日起，4年后参照上述规定年终酌情给予补助。机关、事业单位的市以上劳动模范按省、市有关规定执行。(二)医疗优惠待遇。劳动模范每年由所在 工资不得低于本企业职工的月平均工资，超过企业职工病假医疗期的，经本人申请，可由企业向劳动保障部门申请延长医疗期限。机关、企事业单位的市以上劳动模范 ...
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