之后，原院发《中国科学院对新进人员实施聘用合同制的暂行规定》、《中国科学院聘用合同制职工劳动报酬和保险福利待遇的暂行规定》(科发人字[1996]0335 受聘人相应的工次福利待遇。第二十六条 为了保障聘用合同制职工的合法权益，各单位要按照国家及所在地方政府的有关规定，为聘用合同制职工建立社会保险(包括 ...
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合同应具备以下条款：(一)合同期限；(二)工作内容和工作条件；(三)报酬和保险、福利待遇；(四)工作纪律；(五)聘用合同变更、解除、终止的条件；(六)违反 退休或退职手续，享受退休退职待遇。第二十三条聘用合同解除和终止后，失业人员在失业期间的有关待遇，按照《大连市机关事业单位失业保险暂行办法》执行。 ...
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时可以吸收相关专家或者其他有关方面人员参加。第十条（聘用程序）人员的聘用按照下列程序进行：（一）聘用单位公布空缺岗位及其职责、聘用条件、工资福利待遇等事项；（二 聘用合同终止条件出现的；（三）聘用单位被撤销、解散的；（四）受聘人员退休、退职、死亡的。聘用合同当事人实际不履行聘用合同满３个月，又不属于本 ...
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规定参加各项社会保险;受聘人员按有关规定享受国家和省、市规定的工资福利待遇、社会保险待遇以及接受培训和继续教育的权利等。第二十四条聘用单位应当建立和 劳动能力,按照国家规定应当退休并已办理退休手续的;(四)受聘人员死亡或者被人民法院宣告死亡的;(五)聘用单位被撤销的。第二十八条受聘人员有下列情形之一的 ...
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％；④厂内待业时间满一年，仍未被组合、聘任、聘用上岗或安置者，可按第6项关于辞职的有关规定办理。１０、富余人员在一年的厂内待业时限内，劳动态度 、凡安置到本企业新办的集体企业的富余人员，可保留全民职工身份，保险福利待遇按全民职工对待，达到退休年龄时按全民职工办理退休。调到城镇或乡镇集体企业的，均可保留 ...
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军队转业干部，其工资待遇按照不低于接收安置单位与其军队职务等级相应或者同等条件人员的标准确定，津贴、补贴、奖金以及其他生活福利待遇，按照国家有关规定执行。第三十五条 计划分配到党和国家机关、团体、事业单位的军队转业干部，退休时的职务等级低于转业时军队职务等级的，享受所在 ...
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、评审，以及优秀人才的选拔、表彰，参照国家和军队关于现役军官和文职干部的有关规定执行。第三十条 文职人员参加作战、军事演习、军事训练和处置突发事件时 的，当事人可以依法向人民法院提起诉讼。第七章 工资福利待遇和社会保障第三十五条 文职人员的工资水平应当根据聘用岗位、工作任务和实际贡献，参照事业单位同类 ...
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已领取的月份，但扣除后的支付年限不得少于5年。解除或终止人事聘用关系时，工伤人员距法定退休年龄10年以上（含10年）的，工伤医疗补助金和伤残就业补助金按 ，从事故发生的第4个月起，停发工资和一切福利待遇。失踪人员重新出现或查有下落时，按国家和市的有关规定处理。当失踪人重新出现并经人民法院撤销死亡结论的 ...
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年；（二）在本单位连续工作满10年且年龄距国家规定的退休年龄不足10年的。军队转业干部等政策性安置人员的聘用按照国家有关规定执行。第十六条聘用单位新 要求履行了工作义务的，当事人的聘用关系成立，受聘人员的工作条件、工资福利待遇等，按有利于受聘人员的原则确认。第二十七条受聘人员在涉及国家机密岗位工作的， ...
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支出户中办理。（４）养老保险基金存入专户后，开户行要依据中国人民银行关于社会保险基金的有关规定计息并将利息纳入基金。（５）养老保险基金的财务管理及会计核算 市机关事保中心自死亡的次月起停止其享受的养老金待遇，同时按规定拨付丧葬费和一次性抚恤金。退休人员移交到社区管理的由社区向经办机构申报。７、参保单位 ...
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