第五条 派驻员的权限：一、参加派驻单位的决策性会议，但不参与决策；二、随时询问和监督派驻单位的各项业务和财务活动，有权查阅其有关的文件、帐表、资料，但不参与公司的日常经营；三、对派驻单位在业务活动中违反国家金融方针、政策及各项金融法规的行为，及时提出纠正意见；四、在派驻单位严重违反国家金融法规，又 ...
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有关法律、法规及其它要求，降低金属非金属矿山企业风险，保护金属非金属矿山企业员工安全健康，并使之成为金属非金属矿山企业全面管理体系的一部分。(三)实施职业 安全健康管理体系的要求进行评价；5．分析以往的事故情况以及员工健康监护数据等相关资料，包括人员伤亡、职业病、财产损失的统计和趋势分析。(三)危害 ...
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职责与任务。相关人员知晓本部门、本岗位的履职要求。 查阅相关资料，并访谈3名员工（含主管职能部门负责人、科室负责人和总值班各1人）。 无 和中西医结合人员占执业医师比例≥70%；专科学术带头人在省级以上学术团体任职。 查阅相关资料。 中医类别中医和中西医结合人员占执业医师的比例，每低于标准5个百分点， ...
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管理1)职业安全健康方针可由管理者代表或其他企业高层管理人员组织制定，经全体员工讨论确定。2)职业安全健康方针应由煤矿企业主要负责人批准实施。3)职业安全 ；(c)危害辨识、风险评价和风险控制的结果；(d)煤矿生产过程的详细资料；(e)员工及其代表、安委会参与作业场所的职业安全健康协商、评审和改进活动 ...
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对管理体系要求的有效性和适用性；(5)分析以往建筑安全事故情况以及员工健康监护数据等相关资料，包括人员伤亡、职业病、财产损失的统计、防护记录和趋势分析 体系相关要素的负责人员，以便他们采取适当的措施；(b)职业安全健康委员会、员工及其代表。5)管理者代表应在管理评审会议中报告职业安全健康管理体系的总体 ...
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与任务。相关人员知晓本部门、本岗位的履职要求。 查阅相关资料，并访谈3名员工（含主管职能部门负责人、科室负责人和总值班各1人）。 无 .1 指标3.5.2 指标3.5.3 指标3.5.4 指标3.6.1入院记录四诊资料 首次病程理法方药 病程记录体现理法方药 中医方药记录格式 辨证使用中成药(含注射剂 ...
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价格的变动情况进行比较，分析是否存在异常；取得发行人报告期主要产品的销量变化资料，了解报告期内主要产品销售数量的变化情况，分析发行人主要产品销量变动的基本 条 经营理念和经营模式取得发行人经营理念、经营模式的相关资料，通过与发起人、高管人员及员工、主要供应商、主要销售客户谈话等方法，了解发行人的经营 ...
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知识相关培训（包括劝阻技巧等），2分； 查阅资料 2.有劝阻工作相关纪录及相关制度，3分； 七、为员工提供戒烟帮助（5分） 1.掌握机构所有员工 （10分） 1.医务人员了解吸烟的危害和戒烟的益处，4分； 查阅培训 考核资料 诊疗记录 2.相关科室的医生掌握戒烟方法和技巧，4分； 3.相关科室的医生对 ...
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单位应当如实提供情况和有关证据。有意隐瞒伤亡事故真相、提供虚假证据或者虚假数据资料以及拒绝配合事故调查的，市社会保险机构可以拒绝支付该项工伤保险待遇的各项费用， 未致残的，用人单位应当在医疗终结后三十日内持有关申报资料，到市社会保险机构办理补偿事宜；员工因工负伤致残的，用人单位应当在伤残程度（等级） ...
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。第十三条 工伤保险基金使用范围包括：支付工伤保险待遇的各项费用(含伤残员工康复服务费用)、奖励金、宣传费、管理费、应急储备金。管理费的提取比例由市政府确定 未致残的，用人单位应当在医疗终结后三十日内持有关申报资料，到市社会保险机构办理补偿事宜；员工因工负伤致残的，用人单位应当在伤残程度(等级)鉴定后 ...
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