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办法执行,费用由单位自行解决。第三条市劳动保障行政部门对柳州市机关事业单位职工工伤医疗实施行政管理;由市社会医疗保险管理中心(以下简称市医保中心)具体组织实施 ,提供消防部门的事故责任认定书;发生刑事案件的,提供公安部门的有关证明材料。第九条职工工伤期间医疗待遇(一)受工伤职工或患职业病职工治疗所需的 ...
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组织后的新形势,加快建立完善的社会保障体系,维护改革发展稳定大局的重要举措。我省自1991年开展工伤保险制度改革以来,这项工作取得了明显的成效。但是,参保覆盖面依然偏窄,各地的操作程序也不够规范,工伤争议案件仍在逐年增加。《条例》的颁布施行,为规范工伤保险工作,完善工伤保险 ...
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仲裁委员会的委托中请。致使仲裁案件久拖不决。这种情况既不得于劳动争议案件的处理,也不能及时有力地保护劳动者的权益。经研究决定,劳动者与企事业一旦因工伤保险发生争议,企业又拒不向劳动行政部门报告,致使劳动者向劳动行政部门申请,当地劳动行政部门应当接受并处理。劳动者直接向 ...
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)为适应社会主义市场经济的需要,树立现代企业破产理念,指导我市各级法院对企业破产案件的审理,根据《中华人民共和国企业破产法(试行)》(以下简称破产法)、《中华人民共和国 必要的,可归破产企业的上级单位或股东。 十一、其他304.破产案件审理中,法院发现破产企业的原法定代表人或直接责任人有破产法第三十五 ...
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河南省劳动厅:你厅《关于劳动争议案件处理中若干政策性问题的请示》(豫劳裁便〔1994〕7号)收悉,经研究,现对其中有关问题函复如下:一 职工可申请仲裁,仲裁机关应立案受理;如果负伤职工据理要求企业向当地劳动部门申报进行工伤确认,而所在单位未向劳动部门申报,因此发生的劳动争议,仲裁委员会应予受理,并依据 ...
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直辖市高级人民法院,解放军军事法院,新疆维吾尔自治区高级人民法院生产建设兵团分院:《民事案件案由规定》已于2007年10月29日由最高人民法院审判委员会第1438次会议 案由时,则可以适用“物权保护纠纷”项下的具体案由。 四、适用《民事案件案由规定》时应注意的几个问题1、第一审法院立案时应当根据当事人 ...
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争议仲裁委员会申请仲裁。第七条劳动争议仲裁委员会仲裁的事项不属于人民法院受理的案件范围,事人不服,依法向人民法院起诉的,裁定不予受理或者驳回起诉。第 依法判决予以撤销。对于追索劳动报酬、养老金、医疗费以及工伤保险待遇、经济补偿金、培训费及其他相关费用等案件,给付数额不当的,人民法院可以予以变更。第二十 ...
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比照因工死亡待遇处理”,按照这个文件精神,郭云梅经抢救造成全残,应按比照工伤待遇处理。二、劳动部1991年颁发的《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》(劳 病后是不宜继续从事起重机司机这一特殊工种的工作的。因此,在处理郭云梅申诉案件的过程中,可以适用劳安字〔1991〕31号和劳安字〔1991〕33号 ...
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自2006年10月1日起施行。二00六年八月十四日最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)法释[2006]6号为正确审理劳动争议 后,当事人依法起诉的,人民法院应予受理。第六条劳动者因为工伤、职业病,请求用人单位依法承担给予工伤保险待遇的争议,经劳动争议仲裁委员会仲裁后,当事人依法 ...
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: 一、未依法在工商部门注册登记的个体企业主与劳动者发生争议,应按民事案件由法院处理,劳动部门不予受理。 二、《企业职工工伤保险试行办法》第十条'工伤 工伤保险待遇申请的规定'不算时效,操作中可以灵活掌握处理。待国家《工伤保险条例》颁布后,以《条例》为准执行。 陕西省劳动和社会保障厅二○○○年十一月 ...
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