的,给予责任人员诫勉谈话、责令作出书面检查、通报批评、停职检查、调离现任工作岗位、引咎辞职、责令辞职、免职;给予相关部门(单位)领导班子诫勉谈话、责令作出书面 意见的;(七)不依法履行其它安全生产工作职责的。第十条未完成安全生产责任目标,有下列情形之一的,给予责任人诫勉谈话、责令作出书面检查、通报批评 ...
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的,给予责任人员诫勉谈话、责令作出书面检查、通报批评、停职检查、调离现任工作岗位、引咎辞职、责令辞职、免职;给予相关部门(单位)领导班子诫勉谈话、责令作出书面 意见的;(七)不依法履行其它安全生产工作职责的。第十条未完成安全生产责任目标,有下列情形之一的,给予责任人诫勉谈话、责令作出书面检查、通报批评 ...
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;记录资料保存不齐全的,扣1分。 小计 20 得分小计 二、组织机构和职责 2.1组织机构和 人员 按照相关规定设置安全管理机构或配备安全管理人员。专职安全管理 ,扣5分;未包括主要负责人、部门负责人等的,每少1个责任人扣1分。 安委会或安全生产领导机构应每季度至少召开一次安全专题会议,评估本企业存在 ...
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生产的直接责任人,对安全生产负直接责任;其他负责人在各自的职责范围内承担相应的责任;从事生产经营各项工作的从业人员对安全生产负岗位责任。 第九条 和股份有限公司主要负责人是指公司董事长和经理(总经理、首席执行官或其他实际履行经理职责的企业负责人);非公司制的企业主要负责人是指企业的厂长、经理、矿长等 ...
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的责任。企业法定代表人是安全生产的第一责任人。其主要职责是:贯彻执行国家安全生产方针政策、法律法规和标准;制定安全规划、安全目标和安全技术措施 小时工作制”,严格控制加班加点。严禁同一区域多单位违反程序作业,多头指挥。执行特殊岗位现场交接班制度,严禁交接班时两班人员在现场交叉作业。 (二十四)加强设备 ...
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的责任。企业法定代表人是安全生产的第一责任人。其主要职责是:贯彻执行国家安全生产方针政策、法律法规和标准;制定安全规划、安全目标和安全技术措施 小时工作制”,严格控制加班加点。严禁同一区域多单位违反程序作业,多头指挥。执行特殊岗位现场交接班制度,严禁交接班时两班人员在现场交叉作业。 (二十四)加强设备 ...
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意见;(五)法律、法规规定的其他安全生产职责。第十六条 生产经营单位的从业人员应当在每天工作前进行本岗位安全检查,确认安全后方可进行操作。岗位 从事经营活动的场所,有关部门应当依法予以取缔,并追究相关责任人的责任。第五十一条 各级人民政府、安全生产监督管理部门和其他监管部门及其工作人员,有下列行为之一 ...
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及从业人员的责任内容和考核奖惩等事项,逐级、逐层次、逐岗位与从业人员签订安全生产责任书。考核结果作为从业人员职务晋升、收入分配的重要依据。企业应当 。第八条企业的主要负责人是本企业安全生产的第一责任人,对落实本企业安全生产主体责任全面负责;分管安全生产工作的负责人和其他负责人对职责范围内的安全生产 ...
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责令停产停业整顿、依法关闭、依法取缔;(六)跟踪整改的有关行政主管部门及责任人;(七)其它需要公示曝光的事项。第七条 在新闻媒体公示曝光的 措施和安全操作技术规程;(三)协助安全管理负责人落实安全生产责任制,履行岗位职责;(四)协助安全管理负责人开展安全生产宣传教育,组织、指导全体员工开展安全生产知识 ...
//www.110.com/fagui/law_363780.html-
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好安全生产第一责任人的职责。所有企业必须建立健全内部安全生产管理机构或按规定配备专职安全生产管理人员,逐级落实公司(厂)、车间、班组和每个岗位的 范围内不再新建危险化学品企业和加油站,市高新区、旅游经济开发区不再新上危险化学品生产单位。到2007年,年核定生产能力1万立方米及以下的小型露天采石场(饰面 ...
//www.110.com/fagui/law_297035.html-
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