对内控所涉及的重要事项,明确规定批准的程序、条件、范围和额度、必备文件以及有权批准的部门和人员及其相应责任;(四)建立内控责任制度。按照权利、义务和 和业务操作人员应成为培育风险管理文化的骨干。第六十二条企业应大力加强员工法律素质教育,制定员工道德诚信准则,形成人人讲道德诚信、合法合规经营的风险管理 ...
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有关监管规定,参考相关国际金融企业的内部制度,建立健全本银行代理证券投资基金(以下简称“基金”)销售业务所必须的内部合规控制制度及员工行为规范,提高基金代销业务 代销业务部门;(二)执行监察职能的人员应当拥有相关的专业知识和经验,并有权获得执行监察职能所需的记录和文件资料,以便有效地执行有关职责;(三 ...
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岗返还和免费培训。对不裁员或少裁员的员工制家政企业按规定返还失业保险费,为符合条件的员工制家政企业员工提供免费岗前培训和“回炉”培训。(人力资源社会 居民价格。支持依托政府投资建设的城乡社区综合服务设施(场地)设立家政服务网点,有条件的地区可减免租赁费用。(商务部、住房城乡建设部、发展改革委,地方各级 ...
//www.110.com/fagui/law_398825.html-
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岗返还和免费培训。对不裁员或少裁员的员工制家政企业按规定返还失业保险费,为符合条件的员工制家政企业员工提供免费岗前培训和“回炉”培训。(人力资源社会 居民价格。支持依托政府投资建设的城乡社区综合服务设施(场地)设立家政服务网点,有条件的地区可减免租赁费用。(商务部、住房城乡建设部、发展改革委,地方各级 ...
//www.110.com/fagui/law_398702.html-
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关系不是劳动关系,而是一种与此相关的入户员工为本单位服务年限的经济担保关系(多数企业均与入户员工订有协议),因此,双方之间因此问题发生的争议, 认为企业与员工订立关于城市增容费方面的有关协议,其协议性质目前难以确定,但可以明确的是,该类问题的纠纷不能纳入劳动争议的处理范围。 法规处一九九七年十月十三日...
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拖欠员工工资情况的排查。从今年12月30日起至2004年春节,有主管部门的用人单位,由主管部门负责排查;无主管部门的用人单位,按“属地管理”原则由企业 方垫付。七、按照“属地管理”和“谁主管、谁负责”的原则,凡是有主管部门的企业发生违法违规拖欠员工工资而导致群体性事件的,由主管单位负责处理;无主管单位 ...
//www.110.com/fagui/law_52766.html-
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措施、安全防范技能、企业安全文化和对基层员工的关怀落实到班组。要重点加强班组长队伍的建设,把责任心强、具备较好安全生产技能、有一定组织能力的员工 要加强安全生产法律、法规及规章制度的宣传,提高全员的安全生产意识。要加强企业安全生产文化、理念的宣传,使“以人为本、生命至上”逐步成为广大干部职工共同的价值 ...
//www.110.com/fagui/law_386008.html-
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执行,并由劳动部门处以应缴而未缴的工伤保险费二倍的罚款。第十条工伤保险费,企业在成本中列支;机关、团体、事业单位在行政、事业费中列支;个体工商户、专业户在 ,工伤保险基金不足支付时,由市财政给予补贴。第三章工伤保险待遇第十五条员工有下列情形之一的,享受本条例规定的工伤保险待遇:(一)在用人单位从事劳动 ...
//www.110.com/fagui/law_340069.html-
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高素质的劳动者和专业人才,为本市旅游业的发展做出了积极的贡献。 为迎接2010年上海世博会,进一步适应本市旅游产业发展对高素质劳动者和专业人才的迫切需要,加快 素养、专业技能和外语水平提升为重点,加强对一线服务人员的培训,加强企业员工的岗前培训和在岗培训。推进多层次职业技能竞赛,全面开展“迎世博行业大 ...
//www.110.com/fagui/law_315378.html-
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高素质的劳动者和专业人才,为本市旅游业的发展做出了积极的贡献。 为迎接2010年上海世博会,进一步适应本市旅游产业发展对高素质劳动者和专业人才的迫切需要,加快 素养、专业技能和外语水平提升为重点,加强对一线服务人员的培训,加强企业员工的岗前培训和在岗培训。推进多层次职业技能竞赛,全面开展“迎世博行业大 ...
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