分) 6 落实节能法规和各级政府节能要求,无违法违规现象 1 机构建设情况(3分) 7 设立节能管理机构 1 8 设立节能管理岗位 1 9 节能岗位职责明确 1 节能绩效考核情况(5分) 10 进行节能目标分解,建立节能目标责任制 1 11 建立节能目标考核制度 1 12 设立节能奖励 ...
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;7.建立本市应急救援体系,完善应急救援机制。(二)市人民政府主要领导岗位安全生产职责。按照“谁主管谁负责”的原则,市长对全市安全生产工作负总责, 企业落实隐患整改措施。4.组织指导全市道路运输、城市公共交通企业开展具有行业特点的安全生产宣传教育工作。5.负责公路营运客车超员和权限内公路交通设施的安全 ...
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工程间接费用定额》中确定了安全生产措施费率,并列为不可竞价项目。各地要做好宣传、贯彻和落实工作,对拖欠、挪用安全费用的单位和个人要严肃查处,保障企业 建设行政主管部门、施工企业和工程项目部三个主体的管理标准,涉及到安全管理体制、管理制度和体系运行情况等三个要素;相关人员行为标准化涉及岗位职责、履行职责 ...
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开展防汛防台抗旱与抢险救灾避险的具体工作; (二)开展防汛防台抗旱知识宣传; (三)传达转移、避灾等信息; (四)组织群众自救互救; (五)协助统计灾情 责任。工程管理单位具体承担所管理工程的管理、运行和维护,落实安全管理岗位职责,对工程的安全运行承担直接责任。 有关工程的安全责任人由各级人民政府防汛 ...
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,重点查找采购控制、过程控制、产品检验等薄弱环节,重点检查企业擅自改变和降低生产条件、岗位人员资质、生产厂房和环境、检验报告记录等内容。对违法违规 药品使用环节工作方案,市工商局牵头制订整治虚假违法药品广告工作方案。?2、大力宣传监管法律法规和专项行动工作措施、实施要求,动员部署专项行动。?第二阶段: ...
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宁德地区行政公署,各市、县(区)人民政府,省政府各部门、各直属机构,各大企业,各高等院校:经研究,同意省教委提出的《福建省实施面向21世纪教育振兴行动 ,以拓宽教师来源渠道;严格编制管理,下决心分流富余人员,并调整不能履行岗位职责的教师,不断优化教师队伍结构。进一步巩固和完善师范类毕业生服务期制度,对 ...
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二条职工因工致残被鉴定为一级至四级的,应当退出生产、工作岗位,终止与企业的劳动关系,由劳动鉴定委员会发给工伤伤残抚恤证件,并享受以下待遇 委员会办公经费;(三)工伤保险经办机构管理费;(四)事故预防费;(五)安全奖励金;(六)宣传和科研费;(七)职业康复费用。统筹项目支付的费用包括本办法规定的挂号费、 ...
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时限将接收数据汇总后报送县级局;及时将有关政策在大厅内张贴,做好对企业的宣传解释工作。 二、明确工作要求,确保按时完成。(一)根据总局要求,11月28 货运发票的抵扣时限,比照国税发[2003]17号通知第三点规定执行。 五、明确岗位职责,确保数据质量。为确保数据完整及时上传,便于上数据信息传输的监督 ...
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辅助器具。第二十条 工伤评残为一至四级的全残职工应当退出工作岗位,终止与企业的劳动关系后享受下列待遇:(一)按月发给伤残扶恤金,标准是 ,实行全市工伤保险费用社会统筹。社会保险机构应当建立健全各项工作制度,并履行以下主要职责:(一)收缴和管理工伤保险基金,支付工伤保险待遇;(二)协助劳动行政部门对工伤 ...
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各类职业学校中积极推行学历证书和职业资格证书“双证书”制度。通过学校教育培养、企业岗位培训、个人自学提高等方式,加快高技能人才的培养。到2010年,建成 任用制度,改过选拔方式,逐步推行聘任制,实行任期目标管理。事业单位要按照政事职责分开、单位自主用人、个人自主择业、政府依法监管的要求,建立以聘用制为 ...
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