单位应在其达到法定退休年龄的当月，报劳动和社会保障行政部门办理退休审批手续。基本养老保险待遇由社会保险经办机构审核，经劳动和社会保障行政部门审批后，从审批退休次 按其工资总额的2%、个人按本人工资的1%缴纳失业保险费。聘用人员失业后，应到当地失业保险经办机构办理失业登记，并按规定享受失业保险待遇。七、 ...
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、除名、开除条件的职工，企业应当予以妥善安置，不得推向社会：(一)距法定退休年龄不到5年的；(二)因征地安置农村剩余劳动力招收的工人、复员退伍军人在企业 、合资、合作等原因而使企业法人发生变更的，提前解除劳动合同的义务由变更后的企业履行；属解散或停产整顿的企业职工由企业主管部门妥善安置，劳动部门应当 ...
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计息。第十五条自本市机关事业单位基本养老保险制度建立之日起，从企业流动到机关事业单位的人员，调入单位应当补齐自本市机关事业单位基本养老保险制度建立之日 、工人管理权限，达到法定退休年龄的人员和符合国家、省、市规定的提前退休及病退、退职条件的人员，经主管部门批准退休、退职并核定退休费比例后，其退休、退职 ...
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固定工、劳动合同制职工、临时工，不包括外籍员工和港、澳、台人员。达到法定退休年龄而不足退休缴费年限，并按规定领取了一次性老年津贴和个人帐户储存额的人员， 合格后才能办理参保手续，参保6个月后才开始享受基本医疗保险待遇；如达到法定的退休年龄或完全丧失劳动能力的不予办理参保手续。第二十条凡有下列情况之一者 ...
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营运机构持有，纳入其国有资产授权经营范围，进行资产保值增值责任考核。改制单位从资产评估基准日到改制日期间的收益，50％由财政、国资部门收缴，或计入改制后企业的 ％，每年递增3％的标准，从领取退休费之月计算至法定退休年龄；个人缴费标准，从事业单位改制后至2003年12月31日前按本人缴费工资基数的7％， ...
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”包括国有、集体、私营、中外合作、中外合资、外商独资以及股份制等工商企业。企业法定代表人计划生育工作的主要职责是：(一)执行有关计划生育的法律、法规，保证人口计划的 七条第二款规定的待遇。提前办理退休手续的，待达到退休年龄后方可享受以上规定的有关待遇。领取《独生子女证》后，其孩子在18周岁前死亡又不再 ...
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”包括国有、集体、私营、中外合作、中外合资、外商独资以及股份制等工商企业。企业法定代表人计划生育工作的主要职责是：(一)执行有关计划生育的法律、法规，保证人口计划的 七条第二款规定的待遇。提前办理退休手续的，待达到退休年龄后方可享受以上规定的有关待遇。领取《独生子女证》后，其孩子在18周岁前死亡又不再 ...
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退休的工伤人员，符合工伤保险基金支付项目的工伤保险待遇由经办机构支付。未达到法定退休年龄的五级至十级工伤职工，由用人单位按照本办法第二十七条、第二十 之日起30日内，持营业执照或者社会保险登记证书等有关证件，到经办机构申报办理工伤保险事宜。本办法施行后成立的用人单位应当自成立之日起30日内，持上述有关 ...
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缴费年限连续计算，到规定年龄时可以办理退休手续，享受国家政策规定的退休、医疗待遇。 九、妥善安置下岗的大龄和伤残职工(一)距法定退休年龄不足5年的 ，按照有关规定的标准提取伤残补助费、护理费，由企业足额一次性向社保机构缴纳后统一纳入企业职工工伤保险基金，由社会保险经办机构按规定标准定期发放。(四)根据 ...
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卫生院的工龄，连续计算，也可以先支付其解聘补偿金，解除其原聘用关系后再受聘。未被重新聘用的自谋职业。5.距法定退休年龄不足5年人员的安置。对距法定退休年龄不足 和征得职工本人同意的情况下，可分别采用两种方式解决：一是距法定退休年龄达不到退休时享受退休待遇的缴费年限的，差几年就往前补缴几年的养老保险费， ...
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