劳动能力鉴定结论到工伤保险经办机构办理工伤保险待遇，符合工伤保险规定的相关待遇由工伤保险基金支付。第六条参加工伤保险的一级至四级伤残的农民工，其应 劳动关系或工伤待遇发生争议的，可以按劳动争议仲裁管辖规定向相应的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十四条社会保险纳入市建委统一管理的建筑施工企业农民工参加工伤 ...
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履行；会同同级工会和代表企业方面的组织建立劳动关系三方协商机制，共同研究解决平等协商和签订集体合同等涉及劳动关系方面的重大问题。第二章集体合同的签订第七条集体 另一方。第十一条参加协商的双方代表均有义务向对方提供与签订集体合同相关的真实情况和所需资料，有关内容涉及国家秘密、商业秘密的，双方代表应当保密 ...
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监督管理工作的领导，采取有效措施，解决企业工资支付管理工作中的突出问题，维护正常劳动秩序和社会稳定。第五条省人民政府根据本省实际情况，制定企业最低工资 严重的，可并处２０００元以上２００００元以下的罚款。第三十八条企业及其相关人员对要求企业依法支付工资的劳动者实施体罚、殴打、拘禁或者拒绝、阻挠行政执法 ...
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,由行政执法机关或者司法机关依法处理。第四十一条对有下列情形之一的,工会或者有关当事人有权向人民政府及其有关部门提出处理请求,或者依法申请劳动争议仲裁、提起诉讼:(一)拒绝组建工会,阻挠或者变相阻挠职工依法参加和组织工会的;(二)妨碍、阻挠职工依法行使民主管理、民主监督权利的;(三)非法撤销、合并 ...
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及审判实践，将案由的编排体系划分为人格权、婚姻家庭继承、物权、债权、劳动争议与人事争议、知识产权、海事海商、与铁路运输有关的民事纠纷以及与 三部分中“物权保护纠纷”与“所有权纠纷”、 “用益物权纠纷”、“担保物权纠纷” 的协调问题。物权法第三章“物权的保护”所规定的物权请求权或者债权请求权保护方法，在 ...
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新品种保护条例以及《最高人民法院关于审理侵犯植物新品种权纠纷案件具体应用法律问题的若干规定》的相关规定。另外，植物体的不同部分可能有着多种不同的使用用途，可作 罐凉茶。2012年5月9日，“王老吉”商标许可协议被中国国际经济贸易仲裁委员会裁决无效，加多宝中国公司及其关联公司开始生产“加多宝”红罐凉茶， ...
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社会保障主管部门、工会和企业代表组织应当通过协调劳动关系三方机制，共同研究处理工资集体协商中的重大问题，对开展工资集体协商工作成绩突出的单位和个人 二条企业应当自工资集体合同签订之日起七日内,将工资集体合同文本以及相关材料报送县级以上人民政府人力资源和社会保障主管部门。 第二十三条县级以上人民政府人力 ...
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和社会保障行政部门、工会和企业方代表组织应当通过协调劳动关系三方机制，共同研究处理工资集体协商中的重大问题。第八条建立工会的企业，应当由工会组织企业 。第二十七条企业应当在工资集体合同签字后七日内，将工资集体合同文本及相关材料报送旗县级以上人民政府人力资源和社会保障行政部门审查。职工一方同时将工资集体 ...
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，以多种形式向需要政府帮扶的特殊服务对象提供家庭服务。鼓励和扶持具备劳动能力的残疾人从事家庭服务业。（五）支持建设实训基地。加强家庭服务业实 的发展家庭服务业促进就业联席会议制度，研究发展家庭服务业的重大问题，协调处理重要事项，推动制定和完善相关政策措施。联席会议成员单位要按照各自职责，认真贯彻落实 ...
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协议，在残联设置法律服务办公室，派专职律师在残联办公，免费为残疾人提供相关法律服务。根据实际情况，制定为残疾人提供法律服务的优惠政策，对经济困难 司法局法律援助中心主任封松定 宁波市民政局救灾救济处处长陈幼辉 宁波市劳动和社会保障局仲裁处处长何健明 宁波市教育局基础教育处副处长夏冠斌 宁波市卫生局政策 ...
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