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合同,坚持平等自愿、协商一致的原则,并在劳动合同中载明工作岗位、工作时间、劳动报酬、休息休假、职业培训、安全卫生、保险福利、劳动纪律等方面内容。对 计划推行过程中,要积极探索建立相互协调、相互配合的各项工作制度工作小组,建立目标责任制定期通报制度,强化考核激励机制,做到任务、责任、奖励三落实。同时 ...
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,除资历能力的考虑外,不受其他考虑的限制; (丁)休息、闲暇工作时间的合理限制,定期给薪休假以及公共假日报酬。 第八条 一、本公约缔约各国承担保证: 的人的基础教育,应尽可能加以鼓励或推进; (戊)各级学校的制度,应积极加以发展;适当的奖学金制度,应于设置;教员的物质条件,应不断加以改善。 三、本 ...
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性有毒、有害工种造成职业病的;4.在生产、工作时间区域内,由于不安全因素造成意外伤害的,或者由于工作紧张突发疾病造成死亡或经第一次抢救治疗后完全 。第十一条社会保险机构按照下列项目支付生育保险费:1.女职工生育或流产期间的休假工资,按照核定的本人上一年度缴纳基本养老保险费的月平均工资支付。2.生育 ...
//www.110.com/fagui/law_357454.html-了解详情
遵守劳动工资规定等情况实行全程监督职权,对欠薪违法行为实施监察执法的一项重要制度。欠薪监控采用专项监察与日常监察相结合的原则进行。第三条有下列情形之一 规章制度是否合法情况;(六)劳动工资构成、标准、支付形式及发放时间情况;(七)工作时间休息休假情况;(八)收取就业保证金、抵押金(物)情况;(九 ...
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农民工居民身份证等有效证件其他物品。第二十八条用人单位应当与农民工订立书面劳动合同。劳动合同的期限、内容,农民工的劳动时间休息休假、报酬支付、劳动 日常巡视检查制度责任制度,推行网络化监察方式,依法处理各类用人单位存在的违法收取或者扣押农民工财物、不依法签订履行劳动合同、拒不支付延长工作时间的 ...
//www.110.com/fagui/law_313261.html-了解详情
性有毒、有害工种造成职业病的;4.在生产、工作时间区域内,由于不安全因素造成意外伤害的,或者由于工作紧张突发疾病造成死亡或经第一次抢救治疗后完全 。第十一条社会保险机构按照下列项目支付生育保险费:1.女职工生育或流产期间的休假工资,按照核定的本人上一年度缴纳基本养老保险费的月平均工资支付。2.生育 ...
//www.110.com/fagui/law_286855.html-了解详情
等手段。要积极推行集体合同制度。(十三)劳动合同可以约定试用期,但最长不得超过6个月。在试用期内,劳动者按有关规定享受工资报酬、休息休假、劳动安全卫生、社会保险福利等项待遇。(十四)用人单位根据生产经营特点经济效益,依法自主确定工资分配方式工资水平。劳动者在法定工作时间内提供正常 ...
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、劳动保护技术措施经费是否落实。四、是否建立安全生产教育体系;“三级安全教育制度”是否落实;每年是否制定安全生产教育培训计划;是否严格执行特种作业人员培训、考核 单位是否依照《劳动法》及相关规定,结合邮电生产工作的特点,合理安排本单位职工的工作时间休息时间年度休假。第三章组织领导关联法规:全国人大 ...
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的用人单位遵守劳动保障法律法规情况的监督检查,重点检查职工工作时间休假时间、工资支付、女职工未成年工保护等情况。 (三)安全生产监督管理部门要加强对 应当在高温天气期间,根据生产特点具体条件,在保证工作质量的同时,适当调整夏季高温作业劳动休息制度,增加休息减轻劳动强度,减少高温时段作业,保证 ...
//www.110.com/fagui/law_304006.html-了解详情
按有关规定办理劳动合同鉴证养老、待业保险投保手续;第七条劳动合同内容包括:试用期限、合同期限;生产工作任务;工作时间休息休假;劳动报酬;劳动安全 ,依法享受有关优惠政策。第十二条用工单位应执行国家职工工时制度,公休日,法定节日、假日等休假制度。因生产经营需要职工必须加班加时的,应当征得企业工会的 ...
//www.110.com/fagui/law_70714.html-了解详情
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