承包纠纷案件; （二）组建仲裁庭，监督仲裁庭开展工作; （三）聘任或者解聘仲裁员，并对仲裁员进行管理; （四）讨论决定仲裁庭提出的重大或者疑难案件; （五）应当由 第三十二条 当事人提出回避申请，应当在首次开庭前书面提出回避申请，并说明理由。 回避事由在首次开庭后知道的，可以在最后一次开庭终结前提出。 ...
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街道办事处或镇政府(以下统称受理机关)提出。受理机关可委托社区居委会受理申请人提交的材料并进行现场调查。申请人提交的材料不齐全或不符合法定形式的，应通知其予以 申请材料和复审意见报送市房地产主管部门；不符合条件的，由受理机关通知申请人并说明理由。第十九条市房地产主管部门应自收到申请材料和复审意见之日起 ...
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向城市管理综合执法部门通报有关情况。城市管理综合执法部门收到通报后应当及时查处，并将处理情况及时告知相关的市容环境卫生行政主管部门、街道办事处或者镇人民政府。第 的决定。予以批准的，颁发批准文件；不予批准的，应当书面告知申请人，并说明理由。第五十条工业垃圾、医疗垃圾及其他有毒有害垃圾应当按照《中华人民 ...
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，并另行确定听证主持人；认为异议不成立的，予以驳回，并说明理由。第二十八条听证应当制作听证笔录。记录人应当将听证会的全部活动记入笔录，由听证 条在听证过程中，有下列情形之一的，终止听证：(一)申请人、利害关系人无正当理由全部缺席的；(二)申请人、利害关系人全部声明放弃听证的；(三)未经听证主持人同意， ...
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案件公正处理的。第二十六条当事人提出回避申请，应当在首次开庭前提出，并说明理由。回避事由在首次开庭后知道的，可以在最后一次开庭终结前提出。回避 作出裁决。仲裁庭对重大、疑难的人事争议案件，应当提交人事争议仲裁委员会讨论决定，并按少数服从多数的原则作出处理决定。人事争议仲裁委员会的决定，仲裁庭应当执行。 ...
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不属于本局职权范围的应当做出不予受理的决定，发给《不予受理通知书》并告知申请人向有关部门申请；(二)申请材料可以当场更正错误的应当允许申请人当场更正 许可证》副本上记录变更的内容和时间；不准予变更的应当书面告知申请人并说明理由，同时告知申请人享有依法申请行政复议或者提起行政诉讼的权利。医疗器械经营企业 ...
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住所和法定代表人姓名或者主要负责人的姓名、职务；(二)裁决请求和所依据的事实、理由；(三)证据；(四)申请日期。申请书应当由申请人签名或者盖章。第八条裁决机关 不符合本规则第五条规定的申请条件的，应当书面通知当事人不予受理，并说明理由。裁决机关收到裁决申请书后，认为裁决申请书不符合本规则第七条规定的， ...
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表决人事任免案前，提请人要求撤回的，应当提出书面报告并说明理由，经自治区人大常委会主任会议同意，并向自治区人大常委会报告，对该人事任免案的审议即 条自治区人大常委会通过本自治区国家机关工作人员的人事任免后，发文通知有关机关，并将名单在自治区人大常委会公报和自治区主要新闻媒体上公布。其中需要报请上级批准 ...
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与处罚决定分开制度实施办法(试行)〉的通知》(以下简称“两个办法”)转发给你们，并结合我省实际提出如下贯彻意见：一、各地必须高度重视“两个办法”的颁布实施， 与本案有直接利害关系需申请回避的，请于举行听证的三日前提出，并说明理由。税务机关(章)年月日附件2：税务案件调查取证与处罚决定分开制度实施办法( ...
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企业，职工方代表在企业所在地的地方工会或者产业工会指导下由职工民主推举产生，并应当经企业职工代表或者全体职工过半数同意。首席代表由参加协商的代表推举产生 或者解除的其他情形。一方提出变更或者解除集体合同要求的，应当提供相关证据材料并说明理由。第二十七条变更集体合同的，按照本条例规定的签订集体合同的程序 ...
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