企业资审工作，提高企业服务质量，经研究，决定对资审条件等进行调整，现将有关问题通知如下：一、物业管理企业应具备的条件（一）有管理机构和同物业管理业务相 ）有两年以上物业管理从业经历；（２）专职在本企业工作。２．企业经理和部门经理、管理人员应持有物业管理岗位合格证书。（１）持证人员不得少于五人；（２）除 ...
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九六三年国财办曾字１４２号文件的精神，特对专职从事放射线工作的人员调离岗位后的医疗卫生津贴问题明确规定如下：１．临时调离放射线工作岗位的，可继续享受医疗卫生津贴，但最长不得超过三个月。２．正式调离放射线工作岗位的，可继续享受医疗卫生津贴一个月，从第二个月起停发。我部（８０）卫人工 ...
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个体就业和自愿组织起来就业（一）残疾人就业服务机构要结合残疾人就业特点，努力开发适合残疾人就业的社区工作岗位，如社区便民服务、社会公益性服务等非正规组织劳动 退休年龄时再办理退休手续；符合《国务院关于在若干城市试行国有企业破产有关问题的通知》（国发〔１９９４〕５９号）和《国务院关于在若干城市试行国有 ...
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问题的暂行办法》的基础上，现就有关加强就业训练中心工作的问题，提出如下意见。一、性质、任务和培训对象就业训练中心是劳动部门对城镇待业青年和其他需要 。要扩大就业训练中心的自主权，实行中心主任负责制，教学、行政人员聘任制，落实岗位责任制，调动教职工的积极性，增强就业训练中心自身的活力。要制定学员学籍管理 ...
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工作，使职业资格证书的推行与劳动就业、工资分配、劳动监察等工作紧密结合起来，现就有关问题通知如下：一、树立和维护职业资格证书的权威各级劳动部门要进一步深入 应结合本地区、本部门实际，在推行职业资格证书的基础上，指导用人单位在技术工作岗位上大力推行培训、考核与使用相结合并与待遇相联系的机制，进一步健全和 ...
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》精神，结合本部门实际，加强对行政处罚职能的内容、分布以及履行方式和条件等问题的研究，从提高行政执法效能的全局出发，提出有关职能调整和相对集中行政处罚权的 及其工作部门要将对法制干部的选拔和培养列入议事日程并形成制度；要通过制定法制工作岗位标准，加强对法制干部的考核与奖惩。同时，要有针对性地加强对法制 ...
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年以前全国大多数地区对技术性、专业性强的岗位实行不经培训合格不得走上工作岗位的制度。因此，对职业技术教育工作要加强领导，改革体制，统筹规划，因地制宜 和培训机构进行调整、充实和提高。缺乏师资是当前发展职业技术教育的一个严重问题，要采取多渠道的办法解决。现有的职业技术师范学院和高等职业技术学校要为中等 ...
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，对于充分发挥他们的作用、巩固机构改革成果具有重要意义。为此，现就有关问题通知如下：一、各部门要按照《中共中央办公厅、国务院办公厅关于印发〈中央国家机关人员 ，积极向本部门所属单位和本部门以外的单位推荐，努力为他们走上新的工作岗位创造条件。尽可能使分流人员学习培训后能各尽所长、各得其所，更好地发挥作用 ...
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城市规划区外，应保证在本行政区域内为被征地农民留有必要的耕地或安排相应的工作岗位，并纳入农村社会保障体系；对不具备生产生活条件地区的被征地农民， 职工养老、医疗、失业等社会保险参保范围，通过现行城镇社会保障体系解决其基本生活保障问题。对城市规划区外的被征地农民，凡已经建立农村社会养老保险制度、开展新型 ...
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权、监督权，维护职工合法权益。重大决策应当听取职工意见，涉及职工切身利益的重大问题必须经过职工代表大会或者职工大会审议。坚持和完善职工董事制度、职工监事制度， 熟悉经营管理、作风正派、在职工群众中有威信的党员骨干做企业党建工作，把党务工作岗位作为培养企业复合型人才的重要平台。严格落实同职级、同待遇政策 ...
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