、教师在城市（县镇）学校与农村学校、优质学校与薄弱学校之间定期交流，优化义务教育阶段学校师资力量的均衡配置。积极支持城镇学校教师采取短期服务、挂职培养、双向互派、教研互动以及紧缺学科教师流动教学等形式支持农村中小学校，鼓励高等院校师范类专业高年级学生到农村学校顶岗实习支教，建立农村学校教师的良性补充 ...
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建设各区(市)县政府、市政府各部门要选调具有较高政治素质和理论素养、较强文字能力和工作能力的人员充实调研综合工作队伍，不断提高队伍整体水平。要采取挂职锻炼、跟班培训、学习考察等形式，不断提高调研综合人员的综合素质，扩大调研综合人员眼界视野，努力为调研综合人员深入基层、了解实情、提高能力创造良好条件 ...
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各种措施大力培养少数民族各类人才。在专业技术职称评聘中，同等条件下应当优先评聘少数民族专业技术人员。有计划地选派民族自治地方的干部到经济发达地区交流或者挂职，组织和选派经济发达地区人才到民族自治地方工作。制定民族自治地方引进人才优惠政策并设立人才奖励专项资金，对到民族自治地方服务的内地人才，除享受 ...
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干部交流机制，坚持每年从省直部门和省内发达地区选拔一批优秀青年干部到湘西自治州的县市挂任领导职务，从湘西自治州选派一批年轻干部到省内和沿海发达地区挂职锻炼。招考公务员时，在同等条件下对少数民族考生给予适当照顾。积极为湘西自治州企事业单位搭建人才引进与使用平台，继续实施湘西地区特聘专家岗位制度。进一步 ...
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各区县（自治县）人民政府，市政府各部门： 2008年1月26日市人民政府第1次常务会议决定： 任命 杨燕山为重庆市水利局副局长（挂职2年）； 颜建禄为重庆市监察局派驻重庆市国有资产监督管理委员会监察专员。 免去 夏祖相、程志毅的重庆市人民政府副秘书长职务； 汪 ...
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进一步完善教师结构，提高其学历层次。普高、初中教师本科学历达到99%，小学教师力争全部具有专科以上学历，高中教师研究生比例有新突破。 2、通过进修、培训、考察、挂职锻炼等方式，努力培养具有创新精神、社会责任感强、精通业务、善于管理的校（园）长队伍，使校（园）长成为准确把握教育规律，精通管理的专家。 ...
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建设一支数量充足、素质优良、结构合理、能担当重任的后备干部队伍。进一步加强后备干部培养管理工作，通过岗位轮换、跨县市区交流、上挂下派、到重点工程挂职锻炼等途径，促进后备干部健康成长。加大对妇女干部、优秀年轻干部和党外干部的培养力度。加强后备干部的动态管理，促进备用结合。(牵头单位：市委组织部，配合 ...
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自谋职业等多种途径，妥善分流安置，确保社会稳定。3、建立健全激励机制，激发乡镇干部活力。坚持“严要求、压担子、搭舞台、给机会”的用人制度，通过培训教育、挂职锻炼、目标考核、动态管理等方式，不断提高乡镇干部的能力和水平。重视对乡镇中层干部的选拔和培养，有计划、有组织地开展干部交流工作，特别是要加大乡镇 ...
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统一安排食宿的，会议期间和在途期间的住宿费、伙食补助费和公杂费均回所在单位按照差旅费规定报销。第十八条 到基层单位实(见)习、市内或市外工作挂职、交流、下派锻炼、支援工作以及各种工作队等人员，在途期间的住宿费、伙食补助费和公杂费由派出单位按照差旅费规定执行；工作期间由派出单位每人每天补助伙食费15元 ...
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停业整顿1、已撤销《药品经营质量管理规范认证证书》的药品经营企业；2、不能提供合法的药品、医疗器械购入凭证及有关证明材料的； 3、药品质量负责人兼职、挂职或无质量负责人(不在岗)的;4、未按照药品说明书中要求的储存条件储存药品的；5、超范围经营医疗器械的；6、经营医院制剂的。四、核销经营范围1、经营 ...
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