实习、出国事项。 七、员工退休、抚恤、资遣、退休照护事项。 八、员工待遇奖金、福利互助、保险、文康活动、人事数据管理、公务人员健康检查、因公死亡伤残 登记及会计凭证之保管事项。 七、会计报告及年度决算之编制事项。 八、预算执行绩效报告之编制事项。 九、财产增减之审核及统制帐之登记事项。 一○、各项监理 ...
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数及上年度决算数，亦请配合重分类。 十五、各基金有关员工待遇、福利、奖金或其它给与事项，应依照行政院订定之有关规定办理，不得自订标准支给，并请 (收支)决算之查核、盈亏(余绌)拨补之查核、现金流量之查核、资产负债之查核、经营绩效之查核(包括营业或事业利益，本年度损益或余绌之分析)。 二十二、已结束基金 ...
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、主观评鉴： (一)专业技能：包括剧艺水准、演出效果、进退步程度等。 (二)工作绩效：包括敬业态度、团队配合、合作精神等。 第25条 评鉴会定期召开会议，并 」规定办理。 第33条 本团团员所需之薪资、职务加给、演出酬金、年终工作奖金、离职储金、劳保与健保补助、演出意外保险等人事费用，须列入本基金年度 ...
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、讲习除茶水及依规定供应饭盒外，不补助点心费、饮料费。 十六、奖金、奖品、服装、纪念品、旅游及聚餐性质之活动，原则不予补助。 十七、 教育之研究。 (三)外籍配偶人力资本指针建立之研究。 (四)外籍配偶照顾辅导基金运用绩效评估及指针建构之研究。 (五)外籍配偶及大陆配偶面谈机制之研究。 (六)外籍配偶 ...
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、筹备(活动)期间相关工作人员(不含活动期间服务人员)之人事费用、接待贵宾费用、奖金(品)、纪念品、违反善良风俗及法令规定项目之费用。 五、申请本会补助活动 免附) (二)、活动计画三份。(格式如附件一) (三)、最近二年承办活动绩效表三份(格式如附件二)。 (四)、活动计画审查表一份(格式如附件三) ...
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或管理者变更。 十、学校提供登录闲置物品与完成流通程序者，分别由本府教育局核予计点，并于每学期结束后统计公告，依据各校办理绩效，核予奖金及叙奖。 十一、前点奖励标准，由本府教育局另订之。 ...
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：消防机关执行消防工作，身涉危险犯难任务，执行各项勤(业)务有具体贡献、特殊绩效之消防人员。四、经费来源：本要点之各项奖励金所需经费，由台中县消防局( 室、会计室依规定从严审核，签奉消防局局长核准后核实发给。(三)同一案件如有其它奖金申请规定，不得重复申领本奖励金，如有查报不实经发现者，一律从严议处， ...
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