实行企业全员劳动合同制，依法确定和解除劳动合同关系。实行以销定产，以产定岗，以岗定员，竞争上岗。企业根据效益状况合理确定职工的工资水平，建立符合企业特点 项目实行招标管理。建立企业全面预算控制制度，杜绝资产帐外循环，实行财务联签，防范财务风险。继续实施省“管理示范工程”，表彰管理先进企业。加强行为科学 ...
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股东中，除部属单位外，还有其他部门或地区的单位，可由中方股东各方确定一个主管部门。凡确定不由部主管的合资企业，按第五条规定，在审批和登记注册 ；9.财务、会计、审计的处理原则；10.有关劳动管理、工资、福利、劳动保险等事项的规定；11.合营企业期限、解散及清算程序；12.违反合同的责任；13.解决合资 ...
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，以各种方式帮扶贫困残疾人。5、各级残联干部结对帮扶。各级残联领导每人要确定1户残困户进行帮扶，并动员系统干部职工，经常深入残困户家庭帮助解决困难。要 等社会保险待遇；依法查处、纠正用人单位不签劳动合同、克扣或无故拖欠工资及不缴纳社会保险费等违反劳动保障法律法规的行为。要坚持对残疾职工实行同工同酬和 ...
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后勤服务工作规划和要求，与机关签汀并履行服务合同；承担机关委托管理的部分行政事务性工作；承担机关交由其占有、使用的国有资产管理工作，使经营性资产 职员职务等级工资制。其所属服务经营单位根据其性质按照国家有关规定执行相应的工资制度，在有关部门核定的工资总额内，按照按劳分配、多劳多得、效率优先、兼顾公平的 ...
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的１０％筹集到位。今后省将每年按省级统筹计划并结合实际，确定财政负担的比例。各级劳动保障部门要积极与财政部门沟通信息，督促当地财政部门调整财政支出 保险业务经办工作，加强社会保险登记，杜绝企业只登记不缴费和职工只签劳动合同不参保缴费的行为。各级劳动保障行政部门要加大劳动保障监察执法力度，规范企业用工 ...
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监督、按期还本付息”的原则办理。开发银行与开发投资公司要签订借款合同，但手续可以简化（开发银行经行长授权，由综合计划局和资金局局长双签；开发投资公司 开发银行。经综合平衡，纳入开发银行年度资金配置计划，统一报送国家计委。国家计划确定后，由开发银行向开发投资公司下达资金配置计划。开发投资公司按规定向开发 ...
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及其配偶月工资总额之和×职工个人还贷能力系数×12（月）×借款期限还贷能力系数按不同借款期限确定，５年以内（含５年）为30％，５至１０年（含１０年）为 贷款的偿还，采取按月等额还本付息的方式。借款人须按借款合同规定，每月到贷款银行偿还贷款本息，也可委托单位每月从其工资中代扣转交贷款银行。每月还本额=借 ...
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，试行居住证管理制度，在合同聘用期内可享受包括申办企业、子女入托上学、汽车租赁、购车上牌、办理出入境手续等方面的市民待遇。增强用人单位在工资分配上的 水平和人均ＧＤＰ、人均资源占有水平，以及城市环境和基础设施负荷强度，为科学确定本市经济、社会发展目标及制定相关政策措施提供依据。４、加强人口法制建设。 ...
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２．７施工组织设计、一般工程施工方案或小型工程施工说明等一经确定，生产、计划、技术、物资供应、劳动工资和附属加工等部门必须围绕上述设计、方案或说明作出相应安排。 报告单，隐蔽工程验签记录，房屋设备安装试调和试压记录等技术资料。７．４竣工交验标准：７．４．１全部完成合同及设计（方案）要求的工程内容，质量 ...
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达到规定的比例或金额以上，具体比例和金额由各地外汇管理局商旅游局根据当地情况确定；４．设置外汇券专柜、楼层或场所。第三条旅行社经营涉外旅游业务，必须向国外旅行社 自建旅游饭店，特作如下通知：一、从现在起，除已批准立项并签订了合同的合资合作项目外，在北京、上海、广州等城市，一般不再批准中外合资或合作建造 ...
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