约定土地补偿底价，待重新招商开发利用后，给原土地使用者不低于土地补偿底价的经济补偿，溢价部分按比例分成，分成比例由双方协商约定。三、收回闲置土地的程序依法 处理决定书》；（九）由市国土资源局与被处理土地使用者签订《解除〈国有土地使用权出让合同〉协议书》。采用协议收回方式的，各镇区还应自收回土地使用权之 ...
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、聘用单位根据法律、法规规定聘用未满16周岁的未成年人，应与其法定监护人签订聘用合同。7、聘用单位将部分或者全部人事管理业务委托人才服务机构代理的，委托代理 本单位的实际工作年限。计发经济补偿金，应当扣除职工在进入本单位前已获得过各类经济补偿的实际工作年限。22、聘用合同解除，聘用单位未按照《试行细则 ...
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违约金。由于违约给对方造成的损失(指实际损失)超过违约金的，还应进行赔偿，以补偿违约金不足的部分。第十三条由于运输部门的责任造成的违约，按国家有关规定 发生争议，双方应及时协商解决，任何一方均可报请行政主管机关调解或者向国家经济合同仲裁机关申请仲裁，也可直接向人民法院起诉。第五章 附则第二十条 各省、 ...
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常务委员会第三十次会议通过）第一条根据中华人民共和国有关法律、法规和《河北省经济技术开发区条例》，制定本规定。关联法规：地方人大法规（1）条第二条经中华 其劳动合同期满后，企业应按国家和本省的有关规定给予合理补偿。第十二条企业或职工任何一方解除劳动合同，应提前一个月通知对方，并报开发区劳动管理部门备案 ...
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国家有关法律、法规，制定本规定。 第二条 本规定适用于天津港保税区的企业、其他经济组织（以下简称企业）及其职员和工人（以下简称职工）。 第三条 保税区劳动 的，企业应当同意。解除劳动合同后，职工方可离岗。企业为职工支付过培训费用的，有关培训费用的补偿事宜，按照劳动合同或者培训补偿协议的规定办理。 第 ...
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机制；打破垄断，彻底放开城市市政公用事业投融资市场、经营市场和作业市场，允许各种经济组织和个人参与投资和经营城市市政公用事业，建立市场化运作机制；加快推进事业单位改 不保留国有资本的企业，原单位应先与职工解除劳动关系，并参照《山东省劳动合同条例》等有关规定给予职工经济补偿。原单位有支付能力的，由原单位 ...
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各种社会保险费。第十三条对领取了工商营业执照从事经营活动的下岗职工，企业应与其解除劳动关系，从事个体的按规定参加社会保险后，过去的养老保险缴费年限（含视同 被解除或者终止劳动合同的，企业应开具解除或终止劳动关系证明书，证明在本企业的劳动关系开始和结束的日期、原工作岗位、职务、工资、经济补偿和社会保障等 ...
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的，除依法可以免除责任的外，责任方应当赔偿对方的经济损失。第十五条双方同意变更或解除农业承包合同应达成书协议，并经双方签字盖章后方能生效， 向对方支付违约金。实际损失超过违约金的，还应进行赔偿，补偿违约金不足的部分。对方要求继续履行农业承包合同的，应继续履行。第二十条当事人一方由于不可抗力的原因造成 ...
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具有法律效力，任何单位和个人不得随意变更或者解除。承包合同签订后，当事人可以向农村合作经济经营管理部门申请签证，确认承包合同的真实性、合法性。第十四条发包方 应当对承包者在原承包项目上的基本建设和所增设备、设施的投资、投工给予补偿；对承包者的可得利益给予适当赔偿；对需要另行安排就业的劳动力给予合理安排 ...
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）承包合同期满后，有权对承包生产资料的增值部分向发包方获取补偿费，具体增值补偿标准，由承包合同的双方商定，下一轮承包在同等条件下享有优先权； （三）有 应制作书面协议，经双方签字盖章后生效。 因承包合同的变更或解除使当事人一方遭受经济损失的，由责任方赔偿经济损失。 第十七条 在承包期限内，承包合同允许 ...
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