自行择业应聘:(一)承担市(地)级以上重点建设工程、科研项目的主要技术人员和管理人员,尚未完成项目任务且未经所在单位或者主管部门同意离职的;(二)从事或者曾经从事 档案材料。个人不得保管人事档案。第三十一条人才流动管理事业组织受单位、个人委托进行人事代理活动。单位委托人事代理不受其所有制性质的限制。...
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处理人事争议，保障单位和个人的合法权益，维护正常的人事行政管理秩序，依照有关政策和法律精神，结合深圳市的实际情况，制定本规定。第二条本规定适用于深圳市 他人参加仲裁活动的，必须向仲裁委员会提交有委托人签名或者盖章的委托书，委托书应明确委托事项和权限。第十七条当事人应当从知道或者应当知道其权利被侵害之日 ...
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由有关方面负责人担任。仲裁委员会组成人员应当是单数。仲裁委员会仲裁规则、仲裁员管理办法等由市仲裁委员会依据本规定制定。第八条仲裁委员会下设办公室，为 和证据来源、证人姓名和住所。第十八条人事争议当事人可以委托1-2名代理人代为参加人事仲裁活动。 当事人委托代理人的，必须向仲裁委员会提交委托人签名或盖章 ...
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。因病或外出等特殊原因不能出席会议的委员，可以书面委托本单位其他人员出席并代为投票表决，受委托人员应出具委托书。第十条仲裁委员会举行会议时，可以根据需要， 和送达工作；（五）负责仲裁文书和仲裁档案、仲裁费用及印鉴的管理工作；（六）负责对全市人事争议仲裁工作进行业务指导；（七）向仲裁委员会负责并报告工作 ...
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处理人事争议，保障单位和个人的合法权益，维护正常的人事行政管理秩序，依照有关政策和法律精神，结合深圳市的实际情况，制定本规定。第二条 本规定适用于深圳市 参加仲裁活动的，必须向仲裁委员会提交有委托人签名或者盖章的委托书，委托书应明确委托事项和权限。第十七条 当事人应当从知道或者应当知道其权利被侵害之日 ...
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《陕西省人才市场中介服务许可证》(以下简称许可证)。取得许可证的，应当到工商行政管理部门和税务部门办理登记。人才市场中介机构变更或者终止，应当按照原审批程序 档案材料。个人不得保管人事档案。第三十三条 人才流动管理事业组织受单位、个人委托进行人事代理活动。单位委托人事代理不受其所有制性质的限制。单位 ...
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委员会下设办公室，作为其办事机构，负责接收仲裁申请、仲裁文书送达、档案管理、仲裁费用的收取与管理等日常工作，以及仲裁委员会交办的其他工作。仲裁委员会办公室设在本级 人事争议案件。第十六条 省、设区市仲裁委员会管辖的人事争议案件，可以委托下一级仲裁委员会仲裁。设区市、县(市、区)仲裁委员会管辖的重大人事 ...
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发给《陕西省人才市场中介服务许可证》(以下简称许可证)。取得许可证的，应当到工商行政管理部门和税务部门办理登记。人才市场中介机构变更或者终止，应当按照原审批程序 档案材料。个人不得保管人事档案。第三十一条 人才流动管理事业组织受单位、个人委托进行人事代理活动。单位委托人事代理不受其所有制性质的限制。 ...
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规划；(三)负责本行政区域内人才市场的培育、指导、管理和监督；(四)受政府人事行政部门委托的其他管理工作。第六条市、县(区)机构编制、工商、 九条人才服务机构不得超越业务范围开展活动，不得提供虚假情况。第二十条政府人事行政部门会同工商行政管理部门对各类人才服务机构实行年审。各类人才服务机构应当按照政府 ...
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与工作人员之间因录用、调动发生的争议；(二)事业单位(不含企业化转制的单位)与管理人员、专业技术人员之间因辞职、辞退以及履行聘任合同或者聘用合同发生的争议； 负责管辖本级人民政府各部门及直属机构、事业单位的人事争议。 第九条 自治区人事争议仲裁委员会管辖的人事争议，可以委托州、市(地)、县(市、区)的 ...
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