落实廉政建设责任制，严格履行职责要按照中央《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》的要求和党风廉政建设责任制的规定，认真落实廉政建设 监督管理，认真解决侵害群众利益的突出问题。五要深化改革。大力推进干部人事制度、司法体制、行政审批制度、财政管理体制、投资体制、金融监管体制“六项改革 ...
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、甘于奉献的先进事迹，弘扬司法正气。开展“司法公正树形象”教育活动，要继续深化“公正与效率”工作主题教育，“司法为民”的思想教育，科学发展观的教育和法官 经常性的案件评查工作，建立审判质量监督评价体系；加强人事制度改革，建立法官评价体系；大力推进执行工作改革，通过提级执行、指定执行等多种手段，增强执行 ...
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人才强国”战略和教育培训工作的方针政策任务与要求，按照《2010-2020干部教育培训改革纲要》关于“发挥群众组织和社会组织作用”和财政部《会计行业中长期人才发展十年 一）时间地点8月18日-8月23日丽江（二）专题介绍随着现代企业制度的建立，公司治理受到大型企业以及上市公司的重视，但公司治理的问题也 ...
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关于加强老龄工作的决定〉的实施意见》以及《泉州市国民经济和社会发展十一五规划纲要》的精神，结合我市实际，制定本规划。 一、“十五”期间我市老龄事业发展 ，人月均590元。参加农村养老保险24万人，机关事业单位养老保险制度改革进一步深化。农村在巩固家庭养老基础上，行政村建立养老创收基地325个，覆盖面达 ...
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效益上来，保持职工整体队伍的相对稳定，改善职工生活和办公条件。要深化三项制度改革，调整或重组生产和辅助生产机构，剥离后勤部门，分流富余人员， 工资和社会统筹等政策；享有经营自主权，资产处置权，留用资金支配权，劳动用工权，人事管理权，工资奖金分配权，内部机构设置权等《全民所有制工业企业转换经营机制条例》 ...
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能进能出的机制。 (二十二)改革人事制度，按照精干、高效原则设置各类管理岗位和管理人员职数，精简职能部门，减少管理层次。打破“干部”和“工人”的身份界限， 十七)加强职工民主管理。坚持和完善以职工代表大会为基本形式的企业民主管理制度，发挥工会和职工代表大会在民主决策、民主管理、民主监督方面的作用。建立 ...
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、确定用工人数，实行定岗定员，减员增效，多渠道安置富余人员。实行全员竞争上岗制度，经培训仍未能竞争上岗的职工，企业可依法与其解除劳动合同，形成职工能进能出的机制。 (二十二)改革人事制度，按照精干、高效原则设置各类管理岗位和管理人员职数，精简职能部门，减少管理层次。打破“干部”和“工人”的身份界限， ...
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转岗培训和管理服务，协调和促进其合理流动。(二)深化人事制度改革，进一步健全教师管理制度全面实施教师资格制度。严禁各类学校聘用不具备教师资格的人员担任专任 议事日程，并将其作为评估学校工作的重要内容。要全面落实《公民道德建设实施纲要》、《中小学教师职业道德规范》。要努力探索符合时代精神的师德建设的新 ...
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、卫生部《传染性非典型肺炎防治理办法》和《陕西省爱国卫生条例》，以增强干部群众预防控制“非典”及其他传染病的法律意识和科学防范意识，依法做好“非典”防治 确保两项任务的完成。要按照省委组织部、省人事厅、省卫生厅关于深化卫生事业单位人事制度改革的要求，严格执行编制，实行全员聘任，以充分调动职工的积极性。 ...
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诚信、政务诚信，树立政府良好形象。认真贯彻国务院发布的《全面推进依法行政实施纲要》，坚持合法行政、合理行政、程序正当、高效便民、诚实守信、权责统一， 信用信息。3、率先使用信用产品，发挥诚信示范作用。各级政府部门要结合深化行政审批制度改革，在登记注册、行政许可、资质认定管理等方面，继续探索使用信用产品 ...
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