；给本企业或者股东造成损害的，应当承担赔偿责任。 第五章收益分配第三十四条企业应当依法建立健全财务、会计、统计制度，按期报送财务会计报表，并定期向股东报告 条事业单位实行股份合作制的，参照本办法执行。 第四十九条本办法执行中的具体问题，由市经济体制改革委员会负责解释。 第五十条本办法自发布之日起施行。 ...
//www.110.com/fagui/law_280689.html-了解详情
方式、出资额，在册职工认购股份的数量的最高和最低限额；(五)企业劳动管理、财务管理的原则；(六)收益分配及亏损分担办法，优先股股利率；(七)股东的权利和 司法机关依法追究刑事责任。 第九章 附 则第四十四条 本条例实施中的具体应用问题由西安市人民政府解释。 第四十五条 本条例实施前设立的股份合作制企业 ...
//www.110.com/fagui/law_271237.html-了解详情
人事制度和分配制度改革。一是要先端掉企业吃国家的“大锅饭”。凡未承包的企业宜包则包、宜租则租，尽快签订合同；要切断企业效益滑坡而奖金增长的后路 改革步伐、推进住房、社会保险制度改革和深化农村改革等牵动全局的重大问题，着力解决改革和建设中的一些深层次问题，全面推进改革开放，使我市经济建设再上一个新台阶。 ...
//www.110.com/fagui/law_269543.html-了解详情
超过15％、小学一般不超过9％。承担学生勤工俭学和实习任务的校办工厂按照企业进行管理。(三)核定方法1、全日制中小学按中小学教职工编制标准核编，其中，完全 执行的工资标准和工资总额不再执行，一律作为档案工资予以保留。学校的工资及奖金分配方案经学校教职工代表大会通过后，由校长负责执行。2、实行以岗位工资 ...
//www.110.com/fagui/law_203779.html-了解详情
动态工资项目如基础工资、职务工资、职称工资、工龄工资、岗位工资和奖金等几块工资项目叠加构成的分配方式。(五)课时工资。事业单位中的教学人员根据授课时数、 职的报酬；也可利用业余时间到外单位兼职、领办科技企业或从事技术服务，多劳多得。(八)期股期权分配。运用或借用期股(权)概念，给予经营者和优秀人才以 ...
//www.110.com/fagui/law_175314.html-了解详情
； ６．参加基建、技改等工程项目的设计审查； ７．与有关部门共同拟定线损奖金分配方案。 第三章指标管理 第８条各级电力部门按期编制、下达线损率计划指标 财政部、原劳动人事部、原国家经委（８６）财工字第１７号文《颁发国营工业交通企业原材料、燃料节约奖试行办法》和能源部有关规定实行节电奖。 第３７条节电奖 ...
//www.110.com/fagui/law_173401.html-了解详情
8．2个百分点。党政人才队伍的年龄结构、知识结构、专业结构进一步优化；企业经营管理人才队伍基本达到以优秀企业家、中青年企业家为主体，以职业化经营管理人才 动态增长机制。贯彻按劳分配和按生产要素分配，效率优先、兼顾公平的分配原则，扩大企事业单位分配自主权。引导工资、奖金分配向优秀人才和关键岗位倾斜。切实 ...
//www.110.com/fagui/law_141651.html-了解详情
基本建设投资、各项专项基金和专项经费中开支的费用；二、应在企业留用利润中开支的各种奖金、超过标准工资的计件工资(经劳动部门批准实行计件工资的除外)、浮动工资 的经济效益负责；二、定期检查各职能部门、基层单位成本计划执行情况，发现问题及时组织有关职能部门、基层单位研究解决；三、宣传国家有关成本管理的方针 ...
//www.110.com/fagui/law_123345.html-了解详情
调整企业应在实行工资改革的当月调整有关帐目：1.应将以前各月记入“利润分配”科目的应交调节税和应留利润全部冲销：专用基金(生产发展基金等五项基金)2.按照 本项目不包括此项数字。6.“支付职工工资”(8行)，反映企业实际支付给职工的工资总额，其中，发放的标准工资、各种奖金和各种津贴，还应在本表第9行、 ...
//www.110.com/fagui/law_122381.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务