监督检查。 (二)受理对国家行政机关、国家公务员和国家行政机关任命的其他人员违反国家、省和市有关安全生产法律、法规行为的控告、检举。 (三)受理国家 、教育和安全生产奖励经费。 (二)做好女工、未成年工特殊劳动保护工作；监督用人单位遵守国家规定的工时制度和休息休假制度，保障职工的身体健康。 (三)承担 ...
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和高级技师。各类职业学校要进一步完善“市场导向，政府调控，学校推荐，学生与用人单位双向选择”的毕业生就业机制，加强职业指导，引导学生转变就业观念，积极开展 教育条例》，制定有关发展与规范本市民办职业教育、中外合作举办职业教育等规章制度。把职业教育纳入对区县政府教育督导的重要内容，加强对职业教育的督导 ...
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标准；岗位工作条件；岗位纪律；工资福利待遇；聘用合同的变更、终止和解除；违反聘用合同应当承担的责任。聘用合同除上述必备条款外，可以协商约定其他内容。条款 终止条款的，应约定终止条款或重新订立聘用合同。4、各单位应结合实际制订聘用合同管理的相关规章制度，明确聘用合同订立、续订、变更、解除、终止的原则、 ...
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工作正常秩序。高等学校要根据新形势的要求，结合本校实际，健全和完善各项教学工作规章制度。要通过制度建设，规范教师社会兼职和校外活动，促使教师把主要精力投入教学 良好的基础；同时，也要认真考虑学生就业的需要，也要适应社会特别是用人单位的急切需求。我们要从两个方面加强本科人才培养的基础性和适应性，一方面， ...
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的其他劳动争议。(二)通过调解工作宣传劳动保障法律、法规、规章和政策，教育用人单位和劳动者遵纪守法，预防劳动争议发生。(三)督促劳动争议双方当事人履行调解协议。 委会工作的指导和监督，督促其建立健全岗位职责、例会、学习、考评等规章制度。十九、县(市、区)劳动仲裁委负责解答、处理调委会或当事人就劳动争议 ...
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政策规定，结合我省实际，制定本规定。第一条 各级人民政府要加强对拥军优属工作的领导，不断完善拥军优属工作各项规章制度，实现拥军优属工作规范化、制度化。各部门、各 ，直至上岗工作。 第十八条 积极做好农村军地两用人才的开发使用工作。用人单位从农村招聘职工，在同等条件下，应当优先录用农村退伍义务兵。 第十 ...
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职组织管理人员和考评人员；（四）具有完善的管理办法和规章制度。第十三条 申请设立鉴定站的单位，应提交书面申请、可行性分析报告，填写《行业特有工种职业 须按照国家有关部门的规定交纳证书工本费。第三十七条 各级农机主管部门和用人单位应鼓励农机从业人员参加职业培训和技能鉴定，不断提高技能水平，晋升职业资格 ...
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。其审查内容：(一)主管安全工作的负责人和安全技术管理人员名单；(二)安全施工规章制度；(三)自带龙门架、脚手架、木工机械等施工机具设备的安全状况；(四) 事故责任，提出对事故责任者的处理意见。第二十八条对因违反本办法造成伤亡事故的用人单位，由劳动行政部门依据《天津市劳动保护条例》有关规定给予处罚。 ...
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的行政领导人、财会主管人员和财会人员，在执行财政、财务制度方面，对国家负责。对违反国家财经纪律的行为有权制止，并检举揭发。第十二条 根据检疫单位的 章 支出管理第三十五条 检疫单位的支出，是检疫单位业务活动正常开展所必须的物质保证。支出管理要根据国家的方针、政策和财政规章制度，按照核定的预算，本着少 ...
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"三支一扶"大学生应遵纪守法，服从安排，虚心学习，联系群众，自觉遵守服务单位的各项规章制度，充分运用掌握的知识和技能为基层群众服务。（二）户档管理 人事部门要为"三支一扶"大学生建立专门的人才库，广泛收集各类用人单位的岗位需求信息，动员各类用人单位接收"三支一扶"大学生，有针对性地提供就业指导和推荐， ...
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