机构自行制定教学计划、教学大纲，并报劳动保障部门审核批准。第二十二条社会培训机构应依照相应的职业(工种)技能鉴定标准规范要求，审核学员培训资格；学员完成 的规定，未经审批机关批准，跨省市招生或者与外地联合办学的由审批机关依照《北京市社会力量办学若干规定》予以警告，责令限期改正，并可处以1000元以上3 ...
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行政部门职业安全卫生监察机构的工伤证明，按照《北京市劳动鉴定暂行办法》(京劳险字(1994)48号)等有关文件规定对其进行劳动能力鉴定。(二)市、区、县劳动 平均工资的40％，其他供养亲属每人为30％，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上加发10％。月抚恤金总额不得超过本市上年度职工月平均工资。 ...
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培训应结合不同人员的特点，重点放在就业观念、劳动保障政策法规、职业道德、服务规范和服务技巧、提高适应职业变化的能力上；对其他从业人员和外地来京务工人员，以 ，签发《北京市社区创业培训结业证书》；同时以招、投标的方式，组织各单位参与社区培训教材的开发工作。市职业技能鉴定中心负责社区就业培训考核标准的制定 ...
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专业(工种)的现代化建设，增强学校自身的市场竞争能力，更好地促进全市骨干示范校建设。(二)课程设置与开发1．技工学校开展劳动预备制教育与培训，应根据培养对象 全市各技工学校和培训学校的职业技能培训要与职业技能鉴定标准紧密衔接，并切实组织好学生的职业技能鉴定工作，不断提高学生的职业技能等级水平。2．学生 ...
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有关规章制度。 第六条考评人员资格申报由本人提出申请、所在单位推荐并填写《北京市职业技能鉴定考评人员资格申请表》，提交本人学历证书、《技术等级证书》、技师或 徇私舞弊，经教育仍不改正，或长期无故不参加考评工作的考评人员，由市劳动行政部门取消其考评员资格，收回考评员资格证书和胸卡。 第十四条本办法自发布 ...
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下岗职工提高职业技能水平，增强再就业能力，达到以培训促进就业的目的。 二、目标任务充分发挥北京市劳动力市场信息网络和北京市再就业培训网络的作用，确保再就业 标准的再就业培训学校；推荐就业成功率达40％以上并达到考核标准的职业介绍服务机构，市劳动和社会保障部门将通过各种形式予以表彰和奖励。 附件2：再 ...
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合理、特色突出、注重质量、提高层次、服务就业的格局。 二、调整目标(一)以北京市实施首都教育先导发展战略为契机，依托技工学校、职业技术学校逐步构建符合首都经济发展 的不同，改变单一学制。依据职业资格标准，可适当调整培训期限。进行教学改革的部分专业，在保证质量的前提下，经市劳动保障局核准，学制可由三年减 ...
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因民族、种族、性别、宗教信仰不同而受歧视。第七条 达到法定年龄，具有劳动能力的劳动者，可以通过职业介绍机构或者其他合法的渠道求职就业。第八条 求职者 市劳动行政部门自接到申请之日起30日内，对符合规定条件的予以批准，发给《北京市职业介绍许可证》(以下简称《许可证》)；对不符合规定条件的不予批准，并说明 ...
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办法》已经市政府同意，现印发给你们，请认真贯彻执行。二〇〇二年十一月二十日北京市事业单位聘用合同制试行办法第一章总则第一条为深化本市事业单位人事制度改革，建立 ，聘用单位应当与其续订。第四十条受聘人员患职业病或者因工负伤并被劳动能力鉴定机构确认达到伤残等级，要求续订聘用合同的，聘用单位应当续订。第四十 ...
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北京市就业援助规定（2011年12月23日北京市第十三届人民代表大会第二十九次会议通过）第一条为了促进就业困难人员就业，规范就业援助工作，根据《中华人民共和国 困难人员的就业援助。本规定所称就业困难人员，是指在法定劳动年龄内，有劳动能力和就业愿望，处于无业状态并难以实现就业的本市城乡劳动者，具体范围 ...
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