实施（一）扩大宣传，统一认识。利用电视、电台、报刊、网络等新闻媒介，大力宣传《石家庄市推行劳动合同工作三年行动计划》的主要内容、重大意义和典型经验 抓，分管领导直接抓，业务部门具体抓，相关部门合力抓的工作机制。各级协调劳动关系三方要本着各司其职、相互支持、相互配合、齐抓共管的原则，充分发挥三方协调机制 ...
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政策咨询和就业指导；（六）组织、指导求职者和用人单位双方洽谈，指导依法签订劳动合同；第十三条职业介绍机构中从事职业介绍的工作人员实行持证上岗制度，即 ，超出委托人委托期限的招聘信息应及时删除。职业介绍机构应当按规定在就业管理信息网络上据实填报统计报表。第十七条职业介绍机构实行服务质量监督制度。全市职业 ...
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单位和劳动者应当按照规定参加社会保险，缴纳社会保险费。用人单位使用非全日制劳动者，在劳动过程中造成劳动者工伤或者患职业病的，应当承担相应责任。第四十五条 之日起七个工作日内，书面报告劳动保障行政部门。劳动保障行政部门应当建立、完善劳动合同管理信息网络，对用人单位实施劳动合同制度情况进行监督。第五十三条 ...
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维护女职工合法权益的专项检查活动，专项检查的重点放在民营企业与女职工签订劳动合同情况、最低工资标准落实情况、非法使用女童工情况、超强度加班情况以及参加社会保险 合法权益的法律法规的宣传力度，通过广播电视、报纸、网络、发放宣传资料、开通咨询热线等形式，提高劳动关系主体双方的法律法规意识。要加强舆论监督， ...
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、固定工、合同工、临时工)在平等自愿、协商一致的基础上以书面形式签订劳动合同，确立劳动关系。国家机关、事业单位、社会团体中非实行公务员制度的人员(不含参照实行 作出安排和部署，并指定一名领导负责抓好这项工作。 七、各级劳动行政部门要把推行劳动合同制度作为一项重要工作来抓。要组成工作小组，深入企业，加强 ...
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工会的法律监督能力。要充分利用广播、电视、报纸、杂志、网络等媒体，广泛宣传普及劳动合同法律知识，重点宣传企业和劳动者关注的热点、难点问题，增强宣传 的突出问题，要及时开展专项整治活动，保护广大劳动者的合法权益。要进一步加强劳动争议处理工作，通过进一步加大调解力度以及简化仲裁办案程序、改革庭审方式等措施 ...
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工会的法律监督能力。 要充分利用广播、电视、报纸、杂志、网络等媒体，广泛宣传普及劳动合同法律知识，重点宣传企业和劳动者关注的热点、难点问题，增强 的突出问题，要及时开展专项整治活动，保护广大劳动者的合法权益。要进一步加强劳动争议处理工作，通过进一步加大调解力度以及简化仲裁办案程序、改革庭审方式等措施， ...
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一人兼任。(三)改革企业内部用工分配制度，建立有效的激励约束机制。全面实行劳动合同制度，建立和完善岗位能上能下、人员能进能出的用工机制。企业内部管理人员必须 行业协会的自律和中介作用，规范行业行为，建立起较为完善的粮食市场营销网络，提高农民进入市场的组织化程度。加强企业与农户、企业与合作组织以及合作 ...
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，逐步建立起一种“国家宏观调控，企业自主用工，多种形式并存，全员劳动合同”的新型劳动用工制度。至国家对劳动力实行宏观管理。综合运用行政的、法律的和 、减免税收和贷款等方面提供支持。在企业外部逐步形成以职业介绍所为主的劳动力调节网络，并与行业、企业内部的劳动力调节方式相结合，为劳动者职业转移以及企业用工 ...
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筹措资金，按照“科学化、规范化、现代化”的要求，加快劳动力市场场地和信息网络建设，并把网络覆盖到街道和社区居委会。要采取措施，通过街道、居委会提供、 服务业实现再就业各类从事社区服务的经济实体或社区就业劳动组织招用下岗职工、失业人员，要依法签订劳动合同，明确权利义务，依法参加社会保险。各地要制定灵活 ...
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