原则意见，结合我市基本养老保险现行规定，现将原市环境卫生管理局所属事业单位转制为企业后，参加基本养老保险社会统筹有关问题通知如下：一、适用范围本 1日调整为8%)缴纳基本养老保险费。职工本人月平均工资低于上一年本市职工最低工资标准的，以上一年本市职工最低工资标准为基数缴纳基本养老保险费。职工本人月平均 ...
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)单位是指党政机关、各类企事业单位、群众团体。企业指国有企业、集体企业、外商投资企业、港澳台资企业、股份制企业、私营企业。(2)单位在职人员包括：国家正 ，劳动部门两次安排工作不去的，视为已有工作，按劳动部门制定的当年最低工资标准计算收入；(6)原社会救济对象享受政府发放的定期定量救济金计入家庭收入。 ...
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由甲方代为保管。附件二私营企业雇工劳动合同书甲方：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿乙方：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿甲方(雇用单位) 乙方(受雇职工)性别文化程度法定 于工资报酬百分之二十五的经济补偿金；2．甲方支付乙方的工资报酬低于本市最低工资标准的，要在补足低于标准部分的同时，另外支付相当于低于部分百分之二十五的经济 ...
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不得扣押外来务工人员的居民身份证，暂住证或者其他个人身份证明文件。第十四条用人单位招用外来务工人员的，应当在录用后15日内向劳动行政部门办理用工手续，并依法订立 。停工津贴不得低于市、县(区)政府公布的企业职工最低工资标准的80％。第四章福利待遇第二十二条用人单位应当为外来务工人员提供必要的生活、卫生 ...
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各市、县(市、区)人民政府，省直各单位：根据《中华人民共和国劳动法》及《浙江省企业工资指导线试行办法》的规定，结合我省1999年度经济和社会发展执行情况及 工资增长下线为实际平均工资零增长或负增长，但企业支付给提供正常劳动的职工的工资不得低于当地最低工资标准。企业工资指导线原则上适用于全省境内的城镇 ...
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、 调整企业工资标准对分别执行一、二、三类产业工资标准的企业，均调整为执行各类标准的高档，即最低工资标准分别为三十七点五元、三十六点五元和三十五点五 部门在完成本企业正常任务的前提下，利用富余能力，对外承接业务，或承包应由外单位来厂搞的基建、技改、大修工程等任务，其增加的收入，允许单独核算，单独立项， ...
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我市实际，提出以下意见，望一并贯彻落实。 一、2006年全市企业工资指导线的基准线，原则上以2005年我市法人单位在岗职工平均工资16517元为基数，职工平均 可以零增长或负增长。各类企业对提供正常劳动的职工支付的工资不得低于省政府发布的最低工资标准。3.企业应依据本企业实现利润、资本收益率、国有资产 ...
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市、区人民政府，市政府各部门、直属机构，市属及以上驻泰各单位：?为加强企业工资宏观调控，建立健全企业工资合理增长机制，根据《山东省人民政府关于发布2006年企业 零增长或负增长。4、各类企业对提供正常劳动的职工支付的工资，不得低于市政府发布的最低工资标准。(二)对不同经济类型企业实行分类调控政策。1、 ...
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6月1日起，将农垦、林业、煤炭3个系统的企业职工(不含事业单位)和已参加当地统筹的华侨企业职工的基本养老保险纳入全区统筹，实行全区统一的企业职工 年本人实际领取养老金的月平均数执行，不足当地职工最低工资标准的，按当地职工最低工资标准执行。 五、纳入全区统筹的企业，退休人员养老金按列入全区统筹的项目支付 ...
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工资增长率应为负增长，但企业对在法定时间内提供了正常劳动的职工，支付的工资不得低于当地最低工资标准。 三、实施范围凡在泸州市各县、区行政区域内 劳动保障行政部门审批或备案。 五、实施工作的检查、监督企业工资指导线报批后，用人单位应根据国家有关工资的法律、法规，自主确定好内部分配，同时认真贯彻按劳分配 ...
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