组织派到乡镇企业工作、工资关系仍在原单位的，原身份、待遇不变，并享受所在企业同类人员的待遇；自愿调到乡镇企业工作的，在聘用合同期限内，保留 外自费专科学历的毕业生，自愿到乡镇企业工作的，由地市以上人事部门办理聘用手续，聘用期满3年后，办理转正手续。上述毕业生到乡镇企业工作，由所在企业发给一定的补助费和 ...
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由区、镇(乡)财政分担，分担比例由各区自定。市本级财政负担的保障资金通过年终结算转移支付给各区，由区财政实行专项管理。(二)萧山区、余杭区及县(市)城乡居民 一年或一年以上劳动合同或非正规组织就业协议)并如实申报劳动收入的，自就业之月起的6个月内，其劳动收入中在当地职工月最低工资标准以下的部分不计入 ...
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由区、镇(乡)财政分担，分担比例由各区自定。市本级财政负担的保障资金通过年终结算转移支付给各区，由区财政实行专项管理。(二)萧山区、余杭区及县(市)城乡居民 一年或一年以上劳动合同或非正规组织就业协议)并如实申报劳动收入的，自就业之月起的6个月内，其劳动收入中在当地职工月最低工资标准以下的部分不计入 ...
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将住宅区物业管理的整体责任及利益转让给其他人或单位。第二十四条 委托管理合同依法终止时，管委会有权指定会计师事务所对物业管理公司在管理期间的财务活动进行 、设备损耗费、垃圾清运费、绿化养护费等)；(二)管委会、管理处规定人员的津贴工资、福利及办公费用；(三)就管理工作而聘请的专营公司及其他聘请人员的 ...
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范围扩大以后，从一九九二年七月一日起，国营企业和企业化管理的事业单位按全部职工工资总额1％缴纳待业保险基金；国家行政机关和其它事业单位及社会团体按本单位 劳动就业管理机构批准，可按病情一次性补助一定额度的医疗费用。 四、待业救济期满，非待业职工本身原因未能再就业且生活困难的，经职工待业保险基金管理机构 ...
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养老保险登记、申报手续；用人单位自录用人员之日起30日内，必须凭劳动合同或有关证明文书到社保机构为所录用人员办理基本养老保险登记手续。用人单位 6月30日前参保并按规定缴费的：养老金=退休时全市上年度职工月平均工资的20%+个人帐户储存额÷120+过渡性养老金+特区补贴30元。过渡性养老金=退休时全市 ...
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保险登记、申报手续；用人单位自录用人员之日起三十日内，必须凭劳动合同或者有关证明文书到地方税务机关为所录用人员办理基本养老保险登记手续。用人单位 一个养老待遇项目。(五)过渡性养老金计发基数是指个人退休时全市上年度职工月平均工资。过渡性养老金固定系数为百分之一点三。(六)本人缴费指数是指1989年1月 ...
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单位办理用工手续，须分别签订劳动、劳务合同，并经市劳动争议仲裁办公室鉴证。 第十一条用工单位使用各种临时用工的工资，一律凭《社会劳动力调配通知》， 2元。工本费、管理费的支付，一律凭劳动部门开出的税务、财政部门的统一发票结算。各级劳动服务机构收取的管理费只能用于管理人员经费、业务费及缴纳国家税法规定的 ...
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范围内房屋结构、产权及人口居住情况资料；(四)补偿安置协议书副本和委托拆迁合同副本；(五)拆迁过程中的检查处理文件；(六)与拆迁有关的建设项目竣工文件 单位职工的基本工资，付给职工生活补助费；私营企业、个体工商户按当地同类工种平均工资付给从业人员补助费。从业人数以《营业执照》记载为准。第五章罚则第三 ...
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起两年内免征所得税，两年后减按15％的税率征收企业所得税。高新技术企业职工工资比照软件企业政策，在企业所得税前全额扣除。?省内高新技术企业承担国家和省重大 投资项目不予免税的进口商品目录》所列商品外，所需进口自用设备以及按合同随设备进口的技术及配套件、备件，可免征进口关税和进口环节增值税。?高新技术 ...
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