十八个月发给。伤残等级为一至四级的职工在享受伤残抚恤金期间死亡，一次性工亡补助金 按上述标准的50%发给。第十七条 因工致残鉴定为五至十级 50%为工伤保险经办机构的管理服务费；5 0%为劳动鉴定委员会办公室经费、事故预防检测费、安全奖励金等。全省统一管理调剂。( 具体办法另定)。第二十九条 工伤保险 ...
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一次性工亡补助金；?7、因工死亡丧葬补助金；?8、供养亲属抚恤金； ?9、住院期间伙食补助费；?10、外地就医按照本单位因公出差标准报销的交通费、食宿费；?11 (劳动和社会保障部令第19号)规定办理。 (三十三)因交通事故造成的工伤或工伤事故兼有第三者民事赔偿责任的，按照《规定》第十七、十八条办理。 ...
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职责，做好与工伤保险相关的工作。第五条 用人单位应当建立安全生产责任制，采取必要措施预防工伤事故发生，避免或者减少职业病危害。从业人员发生工伤时，用人 十条 从业人员因工死亡，其直系亲属按照《条例》第三十七条的规定享受丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金待遇，其中，一次性工亡补助金标准为54个 ...
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机构．按月支付，直至受供养人失去供养条件为止、生活补助费自职工死亡后次月起计发。计发标准为：供养1人的，每月支付本市上年度社会月平均工资的30% 无故扣发、少发职工应得的各项工伤保险费用。第三十一条对当年没有发生工伤事故的单位，社会保险机构可以按单位当年缴纳的工伤保险费总额的5%至10%发给奖励金。第 ...
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使用煤气的操作人员由用户进行安全技术操作培训后，方可上岗工作。第五章违反本办法的处理第二十六条凡违反本办法的，视情节分别处以赔偿损失、罚款、停止供气直至 家属不得以任何借口拖延处理，如拒不处理，有关部门可强行火化；九、煤气事故造成人身死亡，死者又系无人抚养的，由责任单位负责办理丧葬事宜；十、因煤气事故 ...
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非正常劳动条件”，是指在劳动安全、卫生保健要求范围内，无法消除负面影响的不符合劳动标准的工作厂房条件；3.1.11.“生产事故”是指职工在完成劳动任务的 63.1.只有在下列情况下，方可扣除职工工资：631.1.雇主作出关于要求职工赔偿损失，不超过月均工资数额的决定时；63.1.2.法律规定的其他情况 ...
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，按规定缴纳基本养老保险费和基本医疗保险费。伤残津贴实际领取额低于统筹地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额。一级至四级工伤职工达到自治区规定的退休年龄并 其职工受到事故伤害或者患职业病的，以及用人单位使用童工造成伤残、死亡的，由该单位按照劳动和社会保障部发布的《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》 ...
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至四级的，死亡后按第二十一条(一)、(二)项办理，同时发给一次性补助金，其标准为社会平均工资24－30个月。第二十三条同一工伤事故兼有民事赔偿的，先按 基金中提取10％作为风险储备金，提取5％作为管理服务费；同时提取一定比例用于奖励安全生产搞得好的单位。第三十一条工伤保险金由各用人单位开户银行代为扣缴 ...
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运输。7．监督道路危险货物运输企业和非经营性道路危险货物运输单位严格执行交通行业标准《汽车危险货物运输规则》（JT617-2004）和《汽车运输、装卸危险货物作业 。（六）道路运输管理机构对教练员在教学过程中有道路交通安全违法行为、导致交通事故的行为，或者存在索取、收受学员财物、谋取其他不当利益行为的 ...
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认定。企业在申报工伤时，应提供下列依据和证明材料：(一)属于生产性事故伤亡的，应提交劳动安全部门的工伤证明；(二)属于有毒有害岗位作业患职业病的，应提供职业病 个月本省上年度职工月平均工资。被鉴定为一级至四级伤残后死亡的职工，一次性工亡补助金按全额标准的50%发给。第三十八条享受伤残保健金待遇的军人 ...
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