本办法适用于唐山市行政区域内的职业教育校企合作。第四条 职业教育校企合作应签订校企合作协议，明确职业院校与企业在整个人才培养过程中应承担的责任和义务，特别 职业技能培训和继续教育，统筹考虑培训费用与实习费用。优先为合作企业推荐优秀毕业生。第三章 企业的责任第十五条 企业要积极与职业院校开展多种形式的 ...
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签订农产品供货协议，加强农产品直销。2011年，全省供销社领办的专业合作社产值为22亿元，2016年增加到45亿元，年均增长12.6% 。（二）大力发展 门槛。要把劳动力后备军作为培训的重点对象，把农村初、高中毕业生和部分大学毕业未能就业的学生纳入劳动预备人员培训范围。2.建立省级统筹机制。按照统筹 ...
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规范化培训。取得《住院医师规范化培训合格证书》者可在我省二级及以上医疗机构就业。各设区市级财政要加大对委托培养的定向医学生补助力度，原则上不 年教育部已将“农村医学”列入中专专业目录。按照卫生部《关于中等职业学校农村医学专业毕业生参加医师资格考试和执业注册有关问题的通知》（卫办医政发〔2010〕115 ...
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核定的工效挂钩比例，挂涨挂落，自主使用。实行工资总额包干的企业，除安置大中专毕业生和复转军人，可增加工资总额基数外，实行增人不增工资总额基数，减人不减 。第二十六条企业分立应明确划分分立各方的财产和债权债务等。由分立各方签订分立协议。分立方案由企业提出，报政府主管部门批准。第二十七条企业经过停产整顿仍 ...
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实习。第十四条鼓励全科医学专业和护理（社区）专业毕业生到社区卫生服务机构就业。大专以上毕业生到政府举办的社区卫生服务机构工作的，转正定级时薪级工资 医疗保险和城镇居民基本医疗保险定点医疗机构范围，并通过与定点社区卫生服务机构签订协议等方式加强管理。有条件的地区，可以逐步推行参保人员门诊费用统筹支付和 ...
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就业层次，提高妇女在新兴产业、行业的就业比例，逐步缩小男女收入差距；──提高女大中专毕业生、失业妇女、残疾妇女就业率。3.女职工享有特殊的劳动保护权利。 的自我保护能力。将女职工劳动保护内容列入企业集体合同，扩大签订女职工特殊权益保护专项集体协议的覆盖面，逐步规范女职工劳动用工制度和特殊劳动保护制度。 ...
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％和1％，一次性缴到当地社保机构，费用由原用人单位'协保'人员和再就业中心协商承担，退休后，可享受社会保险待遇。(二)国有企业依法破产时，其原使用 年起，对新参加工作的大中专院校毕业生(录用为国家公务员除外)，可实行人事代理，人事关系存放人才市场，个人与用人单位签订聘用合同。同时按照现行社会保障政策， ...
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住宅或者商品房开发，需要拆迁归侨、侨眷私有房屋的，拆迁人必须与房屋所有人签订拆迁协议，商定补偿安置办法。补偿安置形式应当以产权调换为主。在同等条件下， 情况在分配地区上给予照顾。不属于国家统一分配的大中专毕业生中的归侨学生、归侨子女和华侨在国内的子女要求就业的，有关部门和用人单位应当在同等条件下优先 ...
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，保证申请材料的真实和完整，严格按规定用途使用贷款资金；认真履行与银行签订的还款协议，直接向银行还款，承担偿还贷款的全部责任。 四、强化对借款学生的 ，并将经办银行提供的违约借款学生名单在新闻媒体、省国家助学网和全国高校毕业生学历查询系统网站公布。各高校要加快建立和使用国家助学贷款管理系统，强化对学生 ...
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薪的人员应向本单位提出书面申请并签订合同。留职留薪期限一般为三年。留职留薪期间在调整工资、分配住房、子女就业和入学等方面与本单位其他职工一样 再生产外，按照合同交给机关的部分，主要用于机关集体福利事业。 三十七、应届大中专毕业生，自愿到乡镇企业、城镇集体企业工作的，从报到之日起享受转正定级待遇，工作满 ...
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