的消防安全培训，严格执行消防安全培训合格上岗制度。各级政府和有关部门要责成用人单位对农民工开展消防安全培训。七、加强消防信息化建设实施“科技强警”战略，运用 机制。八、严格责任追究制度各级各部门和公安消防部门、其他有关部门不履行或不认真履行消防工作职责，对涉及消防安全的事项未依照法律法规和规章制度实施 ...
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基金中开支；没有参加生育保险、基本医疗保险但有用人单位或者雇主的，由用人单位或者雇主支付；无用人单位和雇主的，由县级人民政府人口和计划生育行政部门从 地不因同一事实再次被征收。第五十条机关、社会团体、企业事业单位不依法履行协助计划生育管理义务的，由其所在地县级以上人民政府责令改正，给予通报批评，并取消 ...
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可以申请领取失业保险金：(一)被解除、终止劳动关系前，所在的单位和本人已按规定参加失业保险并履行缴费义务满1年的；(二)非因本人意愿中断就业的；(三)已办理 辞退的；(四)根据《中华人民共和国劳动法》第三十二条第二、三项的规定与用人单位解除劳动合同的；(五)法律、行政法规另有规定的。第二十一条失业人员 ...
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起三十日内按照国家和省有关规定申请复检。”六、将第十九条修改为：“用人单位应当实施由专人负责的职业病危害因素日常监测，并确保监测系统处于正常运行状态 任何形式将有害作业转移给无相应卫生防护设施的单位和个体生产经营者。无相应卫生防护设施的单位和个体生产经营者不得以任何形式接受有害作业。第十条生产或者引进 ...
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条为了保障工会在国家政治、经济和社会生活中的地位，确定工会的权利和义务，发挥工会在社会主义现代化建设事业中的作用，根据《中华人民共和国宪法》、《 、委员或者工会筹建负责人对用人单位擅自变更劳动合同的，可以依法申请劳动仲裁，对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。对依法履行职责的工会工作人员进行侮辱 ...
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不予审批、核准其新建项目。建设单位应与出具资金证明单位签订监管协议，出具资金证明单位应履行防止建设单位挪用资金的监督义务。4．加强政府投资项目投资 制度。建筑施工企业招用农民工，必须依法与农民工签订劳动合同，劳动合同要明确用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人，劳动者的姓名、住址和居民身份证 ...
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审批、集中审批，提供一站式服务。大力推行一次性告知制，对群众和基层单位前来办理有关事务或咨询有关事项时，因手续、材料不完备等原因需退回补办，或不完全 等问题。建立健全行政执法评议考核制，加强对行政执法部门及其执法人员行使职权和履行法定义务情况的评议考核，并将考核内容与年度考核结合起来。五、严格责任追究 ...
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。企业必须按规定配备安全生产和职业病防护设施。强化用人单位职业安全卫生的主体责任，要向新招用的农民工告知劳动安全、职业危害事项，发放符合要求的劳动防护 团员成为健康促进行动的积极参与者，义工联的成员的积极参与者要成为健康教育的义务宣传员，深入到工厂、建筑工地、农园、饲养场等地，开展健康教育活动，扩大 ...
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基金中开支；没有参加生育保险、基本医疗保险但有用人单位或者雇主的，由用人单位或者雇主支付；无用人单位和雇主的，由县级人民政府人口和计划生育行政部门从 地不因同一事实再次被征收。第五十条机关、社会团体、企业事业单位不依法履行协助计划生育管理义务的，由其所在地县级以上人民政府责令改正，给予通报批评，并取消 ...
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业务；(六)按照企业经营许可范围从事经营活动。第二十一条物业服务企业承担下列义务：(一)依法从事物业服务经营活动，接受物业主管部门以及其他有关行政主管部门的 含经济适用住房、集资合作建房单位)不按本细则提供物业管理费用和物业管理用房资金的，由市房产部门责令限期履行，逾期不履行的，市房产部门申请人民法院 ...
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