和执行最低工资制度。整顿收入分配秩序，进一步完善各类收入分配调节机制。(由省劳动和社会保障厅、省人事厅、省建设厅、省发展改革委、省国资委负责) (二十 改革，研究解决养老、失业等社会保险在不同地区、单位之间转移和保险关系的接续问题。推进困难企业退休人员和职工参加基本医疗保险，加快推进工伤保险工作，提高 ...
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、履约率，纠正各种克扣、拖欠员工工资行为。建立和完善劳动关系的协调机制，健全劳动争议仲裁制度。依法保护民营企业和职工的合法权益。上述工作由省 。进一步完善出口加工区、台商投资区、经济技术开发区、火炬高新区的管理体制和机制，发挥各类开发区在招商引资中的龙头带动作用。上述工作由省外经贸厅牵头负责，省国资委 ...
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企业所得税。 12?支持创办资源综合利用型企业。非公有制企业在原设计规定的产品以外，以综合利用本企业生产过程中产生的废水、废气、废渣等废弃物为主要原料 保护和社会保险等法规、政策的监督检查。建立和完善非公有制企业劳动关系协调机制，健全劳动争议处理制度，及时化解劳动争议，促进劳动关系和谐，维护社会稳定。 ...
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和分配制度改革。实行新进人员考试制、劳动关系聘用制、人事关系代理制，逐步推行职员制。逐步形成多元化的分配制度。实行专业技术人员职称“评聘分开”，进一步 金融服务体系。 27．深化流通体制改革，提高流通产业的组织化程度。鼓励流通企业之间、流通企业与生产企业之间实行联合、重组与兼并，加快培育一批大型流通 ...
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；对有条件的企业，积极引进外资进行改制改造。加快资产的流动和重组，冲破条块分割、部门所有的体制障碍。要充分发挥中心城市在改革和发展中的带头和辐射 一部分人依靠诚实劳动和合法经营先富起来。逐步建立法人对支付个人收入的申报制、个人收入申报制，规范征收个人所得税及开征其它税种等，合理调节社会分配关系。(七) ...
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的优势，探索构建新型金融平台。加强对发行信托、重组上市、借壳上市等形式融资的研究，努力扩大股票、债券等直接融资。积极探索建立产业投资基金，向 制度19、继续深化收入分配制度改革。健全劳动关系“三方协商会议”制度，完善企业工资指导线制度，推进职工工资集体协商，确保最低工资制度的落实。探索建立防止拖欠工资 ...
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。3、对外开放不断扩大。与160多个国家和地区建立了经济合作关系，世界500强企业中的德国大众、美国IBM、日本丰田等29家跨国公司在长春投资 企业土地使用权变现、财政投入、向国家争取下岗职工解除劳动关系补偿金、社保资金等相关措施，解决改革成本不足问题。(二)城市发展空间布局和产业基地建设立足现有基础 ...
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的企业，在剩余期限内按此政策执行。对符合贷款条件的劳动密集型小企业，在新增加的岗位中，新招用持《再就业优惠证》和《就业登记证》城镇人员达到 保障待遇。要继续采取有效措施，妥善解决并轨人员在再就业、社会保险关系接续、劳动关系处理等方面的遗留问题。 (二十四)进一步完善社会保险制度。对农村劳动者到城镇单位 ...
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对生产经营难以为继、扭亏无望、资不抵债、无力清偿到期债务的企业，要依法实施破产，尽快进入破产程序，完成企业重组，分流安置职工，重新启动生产经营，确保社会稳定 专项基金共同负担，其余部分由劳动保险经办机构核实，市劳动保障和财政部门向上级申请，予以减免。破产企业的国拨土地，由市政府收回，依法进行处置，公开 ...
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发挥了重要作用。其中股份有限公司(以下简称公司)试点总的看发展是健康的。但是在公司设立和营运中，仍然存在行政干预较多，内部管理制度不健全，运作不 分立或合并的方案;原企业与公司的关系及相关问题处理的方案;债权债务处理的方案;非经营性资产剥离及管理的方案;离退休人员、富余人员处置的方案;公司重组实施计划 ...
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