办公室关于印发《黄石市工伤保险实施细则》的通知大冶市、阳新县、各区人民政府，各厂矿企业、院校，市政府各部门：《黄石市工伤保险实施细则》已经2004年7月9日 机构或所在单位支付工伤保险待遇。第四十一条领取伤残津贴的工伤职工未解除劳动合同关系，达到国家法定正常退休年龄的，依照规定办理退休手续，停发伤残 ...
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内，除个人严重过失外，单位不得与其解除劳动合同或者作不利其履行职责的岗位变动。第十九条国有、集体及其控股企业应当实行厂务公开制度；私营、外商投资 请求当地人民政府依法处理：(一)不签订、不履行劳动合同或者解除劳动合同后未依法给予职工经济补偿的；(二)克扣、拖欠职工工资或者不支付加班工资的；(三)不提供 ...
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（省政府第132号令），结合我市实际，制定本办法。第二条本市行政区域内的各类企业、有雇工的个体工商户（以下称用人单位）应当依照本办法规定参加工伤保险，为 的本人工资，十级伤残为6个月的本人工资；（二）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位按照《江西省实施若干规定》支付一次性的工伤 ...
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仲裁机构不予受理或者对仲裁裁决不服的，可以依法向人民法院提起诉讼。第二十二条企业、事业单位起草劳动合同文本时，应当征求本单位工会的意见。工会应当指导职工签订 行政部门责令给予本人年收入二倍的赔偿，并依照解除劳动合同的规定给予经济补偿：（一）职工因参加工会活动而被解除劳动合同的；（二）工会工作人员因履行 ...
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机构不予受理或者对仲裁裁决不服的，可以依法向人民法院提起诉讼。第二十二条 企业、事业单位起草劳动合同文本时，应当征求本单位工会的意见。工会应当指导 行政部门责令给予本人年收入二倍的赔偿，并依照解除劳动合同的规定给予经济补偿：(一)职工因参加工会活动而被解除劳动合同的；(二)工会工作人员因履行本条 例 ...
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规定支付加班工资的；(四)不依法签订劳动合同或者违法解除劳动合同的；(五)强迫职工交纳抵押金的；(六)其他严重侵犯职工权益的行为。企业、事业单位及其他组织对职工 因城镇建设确需征迁易地重建的，政府或者有关单位应当确保迁建所需土地和补偿资金的落实。第三十条任何组织和个人不得侵占、挪用和任意调拨工会的经费 ...
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是指深圳市内招用劳务工的企业、事业单位、国家机关、社会团体和个体经济组织。第三条 用人单位招用劳务工，应与劳务工订立劳动合同。劳动合同，应采用书面形式 条第二款的规定处理。第二十三条 有下列情形之一的，劳务工可以随时通知解除劳动合同：(一)在试用期内的；(二)用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的 ...
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)9号)的规定，我市事业单位职工均须重新签订聘用合同。对已获聘为职员或雇员的人员，单位应与其解除原签定的劳动合同，并重新签定职员聘用(雇员 的，应解除劳动合同，按市政府《批转市人事局关于事业单位人事制度改革试点工作有关问题意见的通知》(深府(2002)175号)规定的标准，按原经费渠道给予一次性补偿。 ...
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的社会保险费等债务情况及偿还办法、支付经济补偿金标准、测算出的经济补偿费用及资金来源、安置职工的具体方式、程序等内容。并明确辅业改制工作实施计划和步骤安排 中明确。第二十二条 辅业改制组建非国有法人控股企业和非国有法人实体接收安置的原企业职工，原企业要依法与职工解除劳动合同，并给付经济补偿金。新企业应 ...
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安置政策和未参加重组而滞留在中心的下岗职工，协议期满解除劳动关系出中心时，给予经济补偿。经济补偿金从企业资产变现中支付，不足部分由同级财政予以补助 单位招用就业特困群体提供特殊补贴。 五、规范企业用工和工资分配制度，加强劳动争议处理和劳动监察工作加强劳动合同管理，完善劳动合同制度，推行集体协商和集体 ...
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