以下的比例不低于70%。各地要认真落实财政部、原国家计委、卫生部《关于农村卫生事业补助政策的若干意见》(财社[2003]14号)要求。县级人民政府要根据当地服务 人员20m2配置。第十二条项目单位工作人员要本着精简、高效的原则，按国家有关政策规定配备相应的卫生技术人员。第十三条业务用房新建造价原则上应 ...
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力量办好农业”，“各行各业都要支援农业”的决定，为使城市医院支援农村卫生事业建设的工作适应新的形势，做到经常化、制度化，现提出如下要求：一、要继续 医疗机构的离、退休的医务人员到农村医疗单位工作，作为城市医院支农工作的补充力量。 八、卫生部直属院校附属医院的卫生支农工作要在当地卫生厅(局)的统一领导 ...
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单位效益相协调。 第四条本办法适用于医疗事业单位的法人代表。按照干部管理权限，上级主管部门对年薪制方案和发放工作进行审批、监督。 第二章 年薪的构成 第五 按当年实际任期计发基薪或按本人未实行年薪时的工资发放。 第十五条实行年薪制人员的个人所得税由本单位财务部门代为扣缴。 第十六条实行年薪制的人员不再 ...
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防疫、药检等卫生事业单位选调具有本科学历、本人愿意从事中等医学教育、又适宜于教学的专业技术人员，经本人所在单位同意，调入中等卫生学校担任教学工作。也可 积极措施，稳定现有师资队伍，在工资、住房、职称等福利待遇方面给予优惠政策，以保证中专教师的福利待遇不低于同级从事卫生技术工作人员的享有水平。 三、采取 ...
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多样，采取派下去指导、送上来进修等多种形式进行。例如，可以聘请城市的医疗卫生技术骨干下去兼职；组织技术指导组或医疗、教学小分队下去讲学和进行技术指导；举办各种 骨干自愿到农村服务，为农村的医疗卫生事业建设作贡献。(二)对于下去承担兼职和工作半年以上的医疗卫生技术人员，除由原单位照发工资外，应由受援单位 ...
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设备落后，长期以来职防工作在卫生事业中是一个薄弱环节，所需经费严重不足， 如辽宁、广东某地区， 职防经费平均每人每年八百元。只够人员工资。由于经费不足，旧 次，三年全面检查一次，并随时修改不符合实际情况的计划。对完成计划好的单位， 除给予精神鼓励外， 还适当增加资助费，对于未履行合同规定，完成计划差， ...
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（县）要制定环境卫生作业单位改制工作方案。在环卫事业单位改制工作中，要严格按照有关政策，做好改制单位分流人员安置工作，落实职工工资福利待遇和社会 执法队伍实行综合行政执法的要求，将目前仍分散在有关部门行使的涉及市容环境卫生方面的行政处罚权进一步集中到城市综合行政执法机关。进一步理顺城市管理综合行政执法 ...
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给予表彰和物质奖励。行政、事业单位的计划生育奖励金，按单位所在地县（市、区）上年职工年平均工资的百分之五计算，在单位年度预算内列支。企业的计划生育奖励金 十一条在评选先进集体、授予个人荣誉称号和确定综合性奖励以及国家机关工作人员、企业事业单位工作人员的考核、任用等方面实行计划生育一票否决制度。第五十二 ...
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。外商、港澳台同胞及华侨投资企业必须按照国家规定定期向当地统计、劳动部门报送劳动工资统计报表。第十七条修改为：对生产性的外商、港澳台同胞及华侨投资企业 对于投资较大的项目，酌情规定最高上限。前款规定不适用国家机关工作人员和从事涉外业务的全民所有制企业、事业单位工作人员。对积极引进资金成绩显著的上述人员 ...
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。卫生监督员的录用要严格按照中组部、人事部和卫生部《关于深化卫生事业单位人事制度改革的实施意见》（人发[2000]31号）的规定和要求，坚持公开招聘、考核录用 费、业务费和发展建设支出，由同级财政预算支出；其人员经决按照国家核定的编制人数和国家规定的工资、补贴标准核拨；公务费可比照当地同类行政执法机构 ...
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